DÉCIMO SEXTA SESIÓN ORDINARIA
20 DE NOVIEMBRE DE 2014.
En la ciudad de Coronel Pringles, Provincia de Buenos Aires, siendo la hora 20:00 del día 20 de Noviembre de 2014, se da inicio a la Décimo Sexta Sesión Ordinaria con la presencia de las Señoras y de los Señores Ediles: Baqueiro Raúl; Bayúgar José; Berterret Carlos; Cabanillas Edgardo; Carassou Sergio; D’Annunzio Osvaldo; Espil Crisina; Grilli Ezequiel; Gutiérrez María del Carmen; Ochoa Marisol; Queti José; Romano Silvio; Rossi Oscar; quienes certifican su presencia mediante la firma en el Libro de Asistencia.
Ausente: Concejal Naumann, Eric.
Presidencia a cargo de su Titular: Concejal Espil, Cristina.
Secretario: Dr. Streitenberger, Rafael.
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “Señoras y Señores Concejales, tengan muy buenas noches, le damos la bienvenida a la Décimo Sexta Sesión Ordinaria del día 20 de Noviembre del 2014, siendo las 20:00 horas, por Secretaría se tomará asistencia.
Izamiento de la Bandera Nacional corresponde al Señor Concejal José Queti y el izamiento de la Bandera Bonaerense corresponde a Señor Concejal Silvio Romano.
ORDEN DEL DIA
. Consideración del Acta correspondiente a la Décimo Quinta Sesión Ordinaria celebrada con fecha 6 de Noviembre de 2014.-
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “Estamos votando, aprobado por unanimidad”.
. COMUNICACIONES DEL DEPARTAMENTO EJECUTIVO:
. Expediente HCD. Nº 5.530-D-14: Iniciado por el Departamento Ejecutivo. Nota elevando copia del Decreto Nº 1.148/14, mediante el cual se adjudica la vivienda Nº 16 del Barrio Pérez Erro, en el marco del Programa Federal Plurianual de Construcción de Viviendas. (Se adjunta Expediente Nº 4.027-1.038-2.014).-
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “En reunión de Presidentes se sugirió el pase a la Comisión de Asuntos Legales, estamos votando, aprobado por unanimidad”.
. PETICIONES O ASUNTOS DE PARTICULARES
. Expediente HCD. Nº 5.510-I-14: Iniciado por Instituciones de la ciudad. Nota referida al estado del cruce de la ruta 51 y bvard. 40 de Coronel Pringles.-
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “En reunión de Presidentes se sugirió el pase a la comisión de Obras públicas. Estamos votando, aprobado por unanimidad”.
. Expediente HCD. Nº 5.511-V-14: Iniciado por Vecino. Nota con el objeto de aportar la posibilidad de implementar un nuevo punto de interés turístico para nuestra ciudad (habilitar acceso a la torre del edificio municipal).-
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “En reunión de Presidentes se sugirió el pase a la comisión de Producción. Estamos votando, aprobado por unanimidad”.
. Expediente HCD. Nº 5.512-P-14: Iniciado por Particular. Nota relacionada al Expediente HCD. Nº 5.498-B-14, en el que aparece su nombre.-
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “Se va a dar lectura por Secretaría”.
Seguidamente el Señor Secretario leyó la Nota registrada bajo Expediente HCD. Nº 5.512-P-14, la misma se adjunta a continuación.
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “Concejal Cabanillas tiene la palabra”.
El Edil Cabanillas manifestó: “Gracias Señora Presidente. Más allá de que esta Nota va a pasar a una comisión para llamar a la firmante, decir que bueno, que por ahí ha tenido un error de interpretación porque en ningún momento se la acusa a la citada agente ni de malversación de caudales públicos, ni de abuso de autoridad ni de incumplimiento de los deberes de funcionarios públicos.
La Nota que fue firmada por todo el Concejo, el Proyecto que fue firmado por todo el Concejo se le pedía al Intendente que aclarara si no había un error involuntario en esas imputaciones de esas partidas en virtud de que ningún funcionario puede recibir dinero de ningún fondo o recibir otro dinero que no sea su sueldo, pero en ningún momento nosotros hicimos ninguna acusación contra alguno de los tres funcionarios, simplemente que cuando uno presenta un tema y lo presenta al Departamento Ejecutivo pidiéndole explicaciones sobre algún accionar, obviamente tiene que acompañar toda la documentación y tiene que acompañar todos los datos precisos para tener una respuesta precisa.
La respuesta del Departamento Ejecutivo está más adelante, después la vamos a considerar, es una respuesta realmente lastimosa y con todo gusto vamos a recibir a la Señora Inchausti porque este Concejo no tiene ningún tipo de animosidad ni ha hecho ningún tipo de denuncia contra ella, que sabemos que es una persona digna, que tiene muchos años de trabajo en esta municipalidad, se ha ganado el respeto de todos nosotros, pero lamentablemente, por ahí carga los dardos equivocadamente. Yo creo que ella tendría que enojarse con el Departamento Ejecutivo que es el que autoriza a hacer movimiento de dinero, porque en realidad no estamos en presencia de ningún delito ni nada por el estilo, simplemente, que la Señora firmante, Elba Inchausi, ante un proveedor que no cobró en tiempo y forma por parte del municipio, ella pagó con su dinero y después el municipio le hizo el reintegro, pero que el Departamento Ejecutivo tenga ese accionar con sus funcionarios, es no cuidar ni proteger en lo más mínimo a los funcionarios porque son acciones que están totalmente prohibidas, cómo le vamos a pagar a proveedores del municipio, no sé si porque están flojos de boletas o no sé por qué, le vamos a decir a nuestros funcionarios que pongan plata de sus bolsillos para pagar, es una locura.
Bueno, ese tema después lo vamos a analizar cuando llegue el momento de la respuesta del Departamento Ejecutivo. Pero decir a la Señora Elba Inchausti que se quede tranquila que este Concejo en ningún momento hizo ninguna acusación contra ella ni contra los otros dos funcionarios que lamentablemente por conductas erróneas del Departamento Ejecutivo, los llevan a aparecer en el Fondo Educativo como que han cobrado, aparecen en la afectación de una cuenta, pero nosotros en ningún momento dijimos que estábamos en presencia de un delito, sino que estamos en presencia de una mala imputación por parte del Departamento Ejecutivo, de una barbaridad administrativa, porque es una barbaridad que el Departamento Ejecutivo le haga pagar a proveedores a funcionarios con plata de los bolsillos de los funcionarios y después se lo reintegre, nada más que eso, es una conducta que no se va a tener que repetir por parte del Departamento Ejecutivo pero sí liberar de toda cuestión a los tres agentes que formaron parte de este Proyecto. Gracias Señora Presidente”.
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “En reunión de Presidentes se sugirió el pase a la comisión de Asunto legales, Seguridad pública y Garantías. Estamos votando, aprobado por unanimidad. Concejal Grilli tiene la palabra”.
El Edil Grilli manifestó: “Gracias Señora Presidenta. Quería pedirle, porque sabemos que hay un despacho reciente y que ha ingresado de último momento, quería solicitarle primero la autorización para ingresarlo y si podemos, debido a que la gente de la barra está esperando el tema a tratar cuanto antes, si podemos darle prioridad al tema que dice el despacho, ingrese de último momento”.
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “Lo ponemos a consideración entonces, primero tenemos que votar una moción de privilegio del ingreso de último momento del Expediente Nº 5.477-I-14 y Nº 5.455-D-14 estamos votando entonces, aprobado por unanimidad. Ahora entonces votamos la cuestión de privilegio, estamos votando, aprobado por unanimidad, vamos a dar lectura. Concejal Grilli… Votamos primero el tratamiento sobre tablas, primero lo vamos a leer, lo explican, entonces votamos el tratamiento sobre tablas, estamos votando, del Nº 5.455. Entonces votamos el tratamiento sobre tablas del Expediente Nº 5.455, estamos votando, aprobado por unanimidad. Concejal Cabanillas tiene la palabra”.
A continuación se adjunta el citado Dictamen.
El Edil Cabanillas manifestó: “Bueno, gracias Señora Presidente. Voy a hacer un poco la síntesis de todo el camino que hemos andado con todo este tema del bendito escalafón municipal, del empleado municipal, y bueno, de la decisión que ha tomado este Concejo, cuando hablo de decisión del Concejo, es una decisión que se trabajó desde los tres Bloques políticos que conforman este honorable recinto y bueno, el tema en cuestión es la Ordenanza Nº 4.075/13 que fuera aprobada por este recinto y que tantos dolores de cabeza ha traído a mucha gente. Y en primer lugar pedimos encarecidamente que tratemos de disminuir o tratemos de eliminar los mensajes cambiados.
Haciendo un poco de historia, podremos recordar que en aquel momento el escalafón municipal se vendió como un aumento de sueldos, se vendió como la herramienta que iba a venir a solucionar los problemas de todos los empleados municipales de Coronel Pringles, cuando en realidad era una herramienta para jerarquizar la carrera del empleado municipal y estaba muy lejos de ser una herramienta que significara un aumento un buen aumento para todos los empleados municipales, pero claro por ahí vendía más o era más jugoso decir que con el escalafón, si el Concejo Deliberante aprobaba el escalafón municipal todos los empleados iban a ver muy bien bonificado su sueldo.
Bueno, a partir de allí, muy por el contrario, empezamos a tener los primero problemas cuando aparecieron las primeras liquidaciones y había gente que cobraba por debajo del sueldo que estaba percibiendo antes de que fuera votada la Ordenanza del escalafón municipal y bueno, a partir de allí comenzaron todos los problemas con este escalafón. Desde lo personal creo que el gran problema es que el 75%; 80% de los empleados municipales en Coronel Pringles están en las categorías más bajas, por lo tanto es muy difícil generar un dinero significativo a los sueldos. Y bueno, después aparece toda la cuestión de que habían quedado afuera los empleados jubilados municipales y todas las idas y vueltas con el IPS que no vale la pena recordar ahora pero simplemente haciendo una síntesis, todo lo que se fue dilatando esta cuestión.
En el medio aparecen cosas como por ejemplo, aparece por ejemplo un buen Proyecto, se nuclean los jubilados municipales en una agrupación y se ponen a trabajar, hacen un trabajo muy serio, un trabajo a conciencia donde tengo entendido que también fueron acompañados por profesionales a fines a ello, y generan un buen Proyecto alternativo, pero aquí es donde tenemos que empezar con las aclaraciones porque el Proyecto en el cual se ponen a trabajar los jubilados… empiezan a armar el Proyecto a pedido del Señor Intendente, cuando el Proyecto está terminado, en vez de recibirlos el Intendente para evaluarlo con su equipo técnico, con su equipo profesional para evaluar la viabilidad o no del Proyecto presentado por los jubilados, lo manda al Concejo Deliberante, ni siquiera lo mira, tira la pelota, claro ahora es fácil total todos los problemas que acontecen aquí en Pringles es más fácil tirar el fardo al Concejo Deliberante cuando en realidad el Departamento que ejecuta, el Departamento que toma las decisiones como la palabra bien lo dice es el Departamento Ejecutivo o sea el Intendente con todo su gabinete.
Entonces, nos encontramos con una modificación al Proyecto de Ordenanza por parte del Departamento Ejecutivo para que se contemple a los jubilados municipales que habían quedado afuera, y con este Proyecto, que considerábamos un buen Proyecto, pero que teníamos también, al hablar de montos, teníamos también nuestros límites para trabajar en ese Proyecto. Y en el trascurso de esto también viene un pedido muy interesante de un grupo de profesionales que queda afuera, que son los asistentes sociales que no sé, tal vez no los consideren profesionales, nosotros sí los consideramos profesionales porque son profesionales de la salud porque trabajan en todo lo que tiene que ver en asistencia social pero también trabajan y muy cercanamente con cuestiones de salud, de hecho sabemos que hay asistentes sociales trabajando en Acción Social como también hay asistentes sociales trabajando en el hospital.
Tenemos reuniones con el Departamento Ejecutivo donde nos dicen que no podemos hacer ninguna incorporación ni ninguna sugerencia al Proyecto del Departamento Ejecutivo o sea que lo votamos como está o no lo votáramos. Y bueno, acá viene un pensamiento de un amigo y que lo he incorporado hace muchos años, en política lo único que funciona a presión en la vida es el sifón, no este Concejo Deliberante, este Concejo Deliberante está representado por distintas vertientes políticas de nuestra ciudad donde entre todos resumimos la idea o el pensamiento de nuestra ciudad, y tenemos que actuar en consecuencia y tenemos que llegar a conclusiones y dictaminar de manera tal que podamos salir adelante de los baches o de los pozos en los cuales nos encontramos. Y en el trayecto, uno también hablando con empleados municipales y haciendo un análisis he copiado algunas cosas de todo este tiempo hablando con distintos empleados, que también estamos de acuerdo, que dicen que este Proyecto, que este escalafón votado el año pasado, que establece el régimen escalafonario municipal, constituyendo un conjunto de normas que reglan la carrera del personal municipal ya está totalmente comprobado que dicha norma ha perjudicado la carrera administrativa del personal de planta permanente, como así también que las categorías diseñadas en la Ordenanza, como así también la supresión de las jefaturas de las áreas, de las secciones, de las divisiones, departamentos y subdirecciones no reflejan la responsabilidad ni la capacidad de los agentes, desconociendo la carrera de administración pública municipal y cercenando los derechos adquiridos.
Se llega a la conclusión de que con esta norma solo se ha logrado reemplazar los cargos de carrera por los cargos políticos, que también se observa un error por desconocimiento y atento a lo normado en la Ley Orgánica Municipal, el cargo de Tesorero corresponde al personal superior, igual que el Jefe de Compras, Juez Municipal de Faltas y el Contador. Que se destaca especialmente el perjuicio que dicho reglamento provoca a los jubilados y pensionados municipales, que hace aproximadamente tres años que no ven reflejado en sus haberes los aumentos percibidos por los activos, que además a esta observación se ha detectado que la municipalidad en momento de realizar en el año 1.997 la modificación de la escala salarial, no se elevó al IPS las equivalencias correspondientes a esa escala, del 1 al 8, repitiéndose con la Ordenanza Nº 4.075/13 en cuestión, el mismo error, hecho que debe calificarse de lamentable en perjuicio de todos los empleados activos y pasivos, y que analizando el espíritu de esta Ordenanza se detecta una situación que puede considerarse institucional concursar una jefatura compitiendo con un cargo inferior con la consecuencia de descender de categoría, provocando el descenso de un jefe a una categoría inferior.
¿Qué digo con esto? en aquel momento este Concejo Deliberante estaba conforme con este escalafón porque era el pedido a tantos de presentar un régimen escalafonario que norme la carrera del empleado municipal, pero hoy en día con todo esto que ha pasado no somos tan soberbios de decir, bueno, dictaminamos, hacemos las Ordenanzas y una vez que las Ordenanzas están las dejamos porque ya las hicimos, y porque somos los mejores, no, podemos equivocarnos.
Desde lo personal digo que por ahí el entusiasmo, la alegría que tenía en aquel momento, incluso recuerdo que cuando terminaron el mandato muchos Concejales del 2.013 hablaban que como los dos logros más significativos, la aprobación de la Carrera Medico- Hospitalaria, como así también del Escalafón Municipal.
Bueno, el escalafón municipal no salió como se pensaba uno de los primeros proyectos que presenta este Cuerpo deliberativo es con respecto a la Junta de Calificaciones porque pensábamos que si apurábamos la conformación de la Junta de Calificaciones y el Ejecutivo recategorizaba, no esperando los dos años que decía la Ordenanza, podría llegarse a acomodar. Pero bueno, nada de eso sucedió y hoy estamos como en un círculo vicioso, estamos como en un callejón sin salida, para reflejar la situación en que estamos quiero traer un brevísimo relato de Julio Cortázar cuando hablaba de… ¿me podrían dar por favor un par de minutos más?… un cronopio, que es un personaje de ficción de Cortázar, pequeño, había perdido la llave de la puerta que daba a la calle, entonces buscó la llave en la mesa de luz, después buscó la mesa de luz en el dormitorio, buscó el dormitorio en la casa y buscó la casa en la calle, y cuando quiso buscar en la calle se tuvo que detener porque le seguía faltando la llave de la puerta que abría para ir a la calle.
Y eso es un poco lo que nos ha pasado a nosotros, lo que nos ha estado pasando con esta cuestión del escalafón, a diferencia que nosotros hemos decidido tomar el toro por las astas, nosotros hemos decidido agarrar el bisturí y hacer el corte profundo para que definitivamente esta cuestión se subsane, porque ante la negativa del Departamento Ejecutivo de producir algunas modificaciones consensuadas a su proyecto del escalafón y teniendo en cuenta que todo este Cuerpo Deliberativo considera que el Proyecto del escalafón presentado por los jubilados de municipio de Coronel Pringles es un muy buen Proyecto, por eso es que hoy estamos presentado en este asunto de último momento un Proyecto de Ordenanza, que ya explicarán para no extenderme más, de qué se trata, los Concejales que estuvimos trabajando en esta cuestión, pero que en definitiva y para terminar, el objetivo de este Proyecto que hoy vamos a votar, es para jerarquizar la carrera del empleado municipal, y para que los jubilados municipales dejen de cobrar los sueldos de miseria que están cobrando actualmente y cobren un sueldo digno como se merecen, nada más Señora Presidente.
La Sra. Presidente del H. Cuerpo señaló: “Concejal Rossi tiene la palabra”.
El Edil Rossi manifestó: “Muchas gracias. Bueno comparto las palabras del Concejal Cabanillas en absoluto. La verdad es que al Concejo siembre le toca tratar temas sensibles y la verdad es que nunca le esquivamos el cuerpo pero vemos una actitud reiterada por parte del Ejecutivo, que toda vez que se encuentran frente a una situación que no la pueden resolver o no la quieren resolver, tiran la pelota para el Concejo Deliberante y el Concejo Deliberante se tiene que hacer cargo y tiene que definir, cuando en realidad hay responsabilidades compartidas de todas las partes.
Es muy cierto lo que acaba de explicar el Concejal Cabanillas, tiene una larga historia el escalafón municipal, y que distintos condimentos han hecho que hayamos llegado a la situación en la que estamos hoy. En primera instancia y como bien lo dijo, se generó una enorme expectativas y lamentablemente esas expectativas se vieron frustradas y lamentablemente la sensación que quedó fue que el escalafón se hizo únicamente para beneficiar a la planta política y en parte eso es cierto, de hecho nosotros como Concejales vimos mejorados nuestros sueldos bastante importante y la sensación que queda frente al empleado raso es esa, ustedes se acomodaron pero nosotros seguimos igual, hay que decirlo porque es la verdad.
También es verdad que lamentablemente desde la aprobación del escalafón los jubilados municipales no han podido cobrar algún beneficio, que sin lugar a dudas le otorgaba este escalafón, lamentablemente no lo han podido cobrar hasta el día de hoy por distintas cuestiones, hemos ya hablado de la situación del IPS que no quiso ocuparse del tema, hemos hablado de la actitud del Ejecutivo y bueno, todo se desencadenó en una presentación, porque no era solamente el tema de los jubilados, o sea el tema de los jubilados era el tema más sensible y más urgente pero el escalafón una vez que se vio aplicado e implementado todos empezamos a verle las falencias que tenia y que era necesario corregirle y creo que se aportó poca claridad, recién estos últimos días pudimos realmente enfocarnos en la solución del problema y no estar tan pendientes de qué ventajas podíamos sacar con esta situación, que eso también hay que decirlo porque es verdad, porque hubo mucho juego político, ver a ver quién podía de alguna manera sacar alguna tajada y me parece que no era un tema justamente para hacer política.
Hemos tenido una semana muy intensa desde lunes con reuniones con el ejecutivo, reuniones con algunos jubilados municipales, y hemos visto una actitud por parte del Ejecutivo que ojalá, esperamos, que la revea. Nos gustaría tener un Ejecutivo mucho más amplio en su comprensión, en el diálogo, en el consenso, porque frente a cada cuestión que nosotros pretendíamos consultar, la respuesta era una negativa o la respuesta era nosotros no podemos hacerlo, no nos corresponde y la verdad que si el Ejecutivo es la autoridad de aplicación del escalafón es quien debe brindarnos toda la información que nosotros requerimos para realmente tomar una decisión como corresponde porque también asumimos la responsabilidad en su momento de que tal cual habíamos aprobado el escalafón, también teníamos nuestra responsabilidad allí de no haber verificado algunas cuestiones que se nos escaparon, y no queríamos que eso vuelva a suceder, pero lamentablemente tuvimos que trabajar en base a lo que presentó un grupo de jubilados y en base a lo que presentó el Ejecutivo, y en base a eso poder sacar un dictamen, sabido es que podíamos despachar un Proyecto de Ordenanza únicamente del Proyecto del Ejecutivo, no podíamos despachar el Proyecto que presentaron los jubilados porque son particulares y la cuestión del escalafón está restringida únicamente al Departamento Ejecutivo.
Es así que intentamos y surgió un dictamen que es un poco la conjunción de los dos proyectos, intentamos sacar lo mejor de cada uno y voy a tratar de explicar de forma breve cuales son las cuestiones que se modificaron y por ahí cuales son los detalles que tiene este nuevo Proyecto de Ordenanza y este nuevo proyecto de escalafón, porque hay que decir también que este nuevo Proyecto de Ordenanza deroga la Ordenanza Nº 4.075, estaba previsto en el proyecto del Ejecutivo y vuelve a digamos a implementar un nuevo escalafón. Creo que el espíritu de este nuevo escalafón está enfocado, y lo engancho con lo que dije al principio, está enfocado más en el empleado municipal que en la planta política, de alguna manera cada una de las incorporaciones que se hicieron creo que respaldan esta situación o esta afirmación que hago.
En primer lugar todo el personal de planta permanente va a ser escalafonado no sólo de acuerdo a la actividad que desarrollan, la responsabilidad que tienen, al desempeño en su tarea sino que también se va a considerar la antigüedad, que era uno de los elementos que se había eliminado con la esta reforma que había hecho el Ejecutivo. Es importante hacer una diferenciación entre el empleado más antiguo que tiene el municipio con los empleados más nuevos. Se cambian los agrupamientos, había seis agrupamientos, los agrupamientos responden a personal de servicio, personal obrero, personal administrativo, personal técnico docente, personal profesional. Se incorpora el agrupamiento de choferes y maquinistas, maquinistas y choferes mejor dicho y se incorpora también el personal jerárquico, el personal jerárquico, ese agrupamiento fue creado específicamente para salvar una situación que había quedado totalmente descuidada que es la situación del tesorero y del subtesorero, personas que desempeñan un rol sumamente importante, que responden con sus bienes frente a cualquier eventualidad y que lamentablemente no estaban bien consideradores en el escalafón municipal. Se eliminan las clases, las famosas clases a, b, c, d y e se eliminan esas clases y se crean dieciséis categorías desde la categoría ingresante hasta la categoría quince y esto es una forma de devolverle la posibilidad al empleado municipal de volver a tener la posibilidad de desarrollar la carrera administrativa dentro del municipio, con el régimen anterior era prácticamente imposible e inalcanzable, bien lo dijo el Concejal Cabanillas, desarrollar la carrera administrativa, esta nueva modificación le devuelve la posibilidad al empleado municipal de desarrollar la carrera administrativa dentro del municipio.
El escalafón para el personal de servicio prevé trece categorías, siendo la máxima la categoría doce, siendo jefe de área que es el máximo que puede aspirar el personal de servicio. El personal obrero también tiene la misma cantidad de categorías y la categoría máxima es jefe de área, el personal administrativo tiene catorce categorías, inicia en la categoría ingresante e inicia en la categoría cuatro y la máxima es la dieciséis y se puede llegar hasta subdirector.
El escalafón correspondiente al personal técnico y docente tiene diez categorías, la máxima es la dieciséis y se puede llegar a sub director, al igual que el escalafón para el personal profesional que tiene también diez categorías y se puede llegar hasta subdirector. Y aquí quiero hacer una salvedad, y que también va relacionado con lo que explicaba el Concejal Cabanillas, en los agrupamientos técnicos/docentes y en los agrupamientos profesional se incorpora explícitamente a los trabajadores y asistentes sociales, que habían quedado sin escalafonar en el régimen anterior, mejor dicho, estaban escalafonados pero el régimen anterior preveía que aquel agente que su condición no revista una categoría creada con el nuevo escalafón tenía que estar en la categoría inmediatamente inferior, bueno, nosotros los incorporamos explícitamente en el agrupamiento técnico y docente y en el agrupamiento personal profesional. Creemos que es una forma no solo de jerarquizar su función, de valorizarlos como tales por la tarea que desempeñan sino que también es una forma de mejorar, ojalá, sus ingresos.
Se incorpora un nuevo agrupamiento, como dije, el de choferes y maquinistas, es una forma de diferenciar a aquellos que desarrollan la tarea de choferes y maquinistas, valga la redundancia, que tiene trece categorías y a su vez tiene un adicional del 15% en el sueldo básico, 7,5% lo que se estaba pagando hasta el momento. Y como bien decía, el último es el agrupamiento jerárquico que es para salvar la situación del tesorero y subtesorero que tienen nada más y nada menos que la responsabilidad de la custodia de los fondos municipales, tienen sueldos magros pero responden con sus bienes frente a cualquier eventualidad, así mismo como el Contador y como el Intendente, cuyos sueldos son totalmente distintos.
Otra de las modificaciones tiene que ver con los ascensos, ésta Ordenanza prevé que ningún agente municipal puede descender de categoría, en el régimen anterior sí, a lo sumo si obtiene una mala calificación se verá privado de no obtener un ascenso, pero de ninguna manera puede descender.
Las evaluaciones se van a hacer de forma anual, acumulativas para el ascenso que van a ser cada tres años, el régimen anterior preveía que las evaluaciones iban a ser cada tres años. Otro de los aspectos que se modifican es, toda vez que una gente municipal por haberse capacitado, por haber obtenido un titulo por el cambio de agrupamiento, si continua con su capacitación y buen desempeño, bien puede solicitar nuevamente un nuevo cambio de agrupamiento, tiene que esperar solamente un año en ese agrupamiento, antes estaba previsto que sean tres.
Y acá viene una incorporación que realmente ojalá, que es quien tiene la gran responsabilidad para la implementación de este nuevo Proyecto de Ordenanza, de este nuevo Proyecto de escalafón, que es la Comisión Calificadora, que tiene la enorme responsabilidad de ubicar a todos agentes municipales en los nuevos agrupamientos y categorías que le corresponden en un plazo de 60 días. Esta Comisión Calificadora va a estar integrada por el Intendente o por la persona que él designe, por dos directores de áreas en representación del Ejecutivo y por dos representantes del sindicato de trabajadores municipales. Una vez que esta Comisión Calificadora informa a los agentes municipales en el lugar que han sido categorizados y el agente municipal considera que esto ha sido, que ha sido calificado o clasificado de mal manera, tiene cinco días para presentar el reclamo y esta Comisión tiene 30 días darle una respuesta. La verdad es que la Comisión Calificadora va a tener que funcionar once puntos, no diez puntos para que esto realmente funcione porque tiene una enorme responsabilidad. Y la calificación, se modifica el criterio, ahora se hace con rangos de puntajes que van desde 1, 2 y 3 que es insuficiente, 3 y 4 que es regular, 5 y 6 que es bueno, 7 y 8 es muy bueno y la última es sobresaliente. Las equivalencias se aplican de acuerdo a lo que teníamos hasta Diciembre del 2.013, se vuelven a aplicar las equivalencias con estas nuevas categorías que mencioné al principio, y el régimen horario se mantiene el mismo, 35, 40, 44 y 48 horas.
Más o menos las cuestiones técnicas que se modificaron fueron estas que acabo de enunciar y me permito una pequeña reflexión final. Como dije al principio espero que el Departamento Ejecutivo tenga una actitud amplia y compresiva, espero que haga bien los deberes y que le dé curso a este Proyecto de Ordenanza lo más rápido posible para que ingrese el tramite al IPS para que los jubilados puedan empezar a cobrar lo que este escalafón estipula, que no sé si es realmente lo que le corresponde, pero que seguramente es mucho más de lo que vienen cobrando hasta ahora.
Creo que son tiempos difíciles los que estamos viviendo económicamente hablando y creo que también se vienen tiempos complicados. Pero creo también que es el momento de pensar en los que más necesitan y nadie puede negar que históricamente los municipales en general y los jubilados en particular han sido postergados históricamente. Es el momento de tener gestos para quienes hace más de 20 años vienen postergados, ese es el deseo de este Bloque, de Compromiso Pringles, es el deseo de este Concejo y esperamos por supuesto también que sea el deseo del Departamento Ejecutivo. Nada más muchas gracias”.
La Sra. Presidente del H. Cuerpo señaló: “Concejal Grilli tiene la palabra”.
El Edil Grilli manifestó: “Muchas gracias Señora Presidenta. Bueno, quienes me precedieron en la palabra fueron muy pero muy precisos, el Concejal Cabanillas muy preciso en la parte política, el análisis político de la situación y el reconto de los sucesos desde que arrancó el año o sobre todo desde que se votó el escalafón sobre fines del año anterior. El Concejal Rossi también muy preciso en la parte técnica, dar a conocer todo lo que estuvimos trabajando como comisión, son cosas que todos los Bloques estuvimos trabajando en conjunto como decirle que este Proyecto lo pudimos terminar recién en el día de hoy sobre el mediodía los tres Bloques juntos trabajando desde temprano, sin tener en cuenta también las reuniones del día lunes, martes, miércoles y hoy a la mañana jueves también trabajando para poder dar una definición como en este mismo lugar y hace quince días dijimos desde este Bloque que teníamos el compromiso de tener que trabajar duro para poder sacarlo.
Entonces bueno, veo que el análisis político y técnico está ahora quiero ir a la parte emotiva o a la parte social de todo esto, nosotros creo con el trabajo, quiero destacar, de los jubilados que se han aglutinado y que realmente a ver, esto lo estamos leyendo nosotros pero el 95% del trabajo lo hicieron la planta de jubilados y algunos activos que estuvieron participando en la confección de este escalafón, que lo conocen desde adentro, no es que lo copiaron y lo pegaron, como pude haber hecho el Departamento Ejecutivo con la categoría a, b, c, d y e.
Con lo cual este Proyecto le viene a otorgar a los trabajadores activos un nuevo desafío, el desafío de trabajar mejor para poder crecer dentro de sus empleos y poder obviamente seguir avanzando en la carrera, porque el artículo 38º del presente Proyecto de Ordenanza, establece claramente cuáles son los desafíos desde que uno ingresa en el municipio y puede hacer una carrera dentro de cada de los lugares o los departamentos donde se desarrolla, porque está bien claro en el artículo 18º donde promueve a aquel empleado esforzándose, trabajando de una manera responsable y obteniendo los puntajes que comentó el Concejal Rossi, pueda ascender desde jefe de división, jefe de departamento, jefe de área hasta ocupar el cargo máximo de planta permanente que no es político que es el cargo de subdirector. Con lo cual celebramos que los tres Bloques hayamos tomado el toro por las astas como dijo Cabanillas. Y quiero mencionar algo que nos hizo click a todos los que estamos sentados acá y que fue el día lunes por la noche en una reunión con el Departamento Ejecutivo donde se le preguntó precisamente qué iba a pasar con la categoría de los asistentes sociales y la respuesta fue – no podemos hacer nada, hasta acá llegamos con ese tema – entonces ahí dijimos, no, a ver, de acá al jueves tenemos que trabajar profundamente para que cada una de las personas que trabajan y se desarrollan dentro del municipio tengan las mismas posibilidades, y que no personas que están hace 20 años trabajando, desarrollando con responsabilidad su cargo, estén en las mismas condiciones que un ingresante.
También quiero comunicar que este Proyecto tal cual está siendo elevado, tuvo una interconsulta obviamente in voce con el IPS que es quien regula obviamente la condición de los jubilados y que nos informaron que no pueden dar un dictamen escrito porque no está elevado todavía por el Departamento Ejecutivo, pero sí que técnicamente es viable, cosa que el Departamento Ejecutivo nos negó en reiteradas oportunidades. Así que bueno, no quiero hacerlo más extenso, estamos muy contentos de que podamos haber llegado a este dictamen en conjunto para armar este Proyecto de Ordenanza Esperemos que la actitud del Departamento Ejecutivo no sea volver a patear la pelota para este lado, que es lo más fácil y obviamente que es la salida más cómoda que tiene el Departamento Ejecutivo, así que esperamos que por favor revea la situación, analice los números y por favor tenga a los empleados municipales como corresponde.
El otro día uno de los Concejales del Bloque Radical comentaba que en una vecina localidad están hablando de sueldos de ingresante de entre $7.500,00 y $8.000,00 y que los empleados municipales están peleando por ese número, nosotros estamos muy por debajo de la mitad de ese importe, entonces como Cuerpo Deliberativo no nos podemos permitir que se sigan vulnerando los derechos de los trabajadores de Pringles, así que bueno, celebro que todos los Bloques estemos de acuerdo. Nada más, muchas gracias”.
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “Concejal Bayúgar tiene la palabra”.
El Edil Bayúgar manifestó: “Bueno, fundamentalmente lo que quiero agregar es que hay que saber diferenciar el escalafón de lo que es la escala salarial, y tenemos ahora, ya llega una época electoral, 2.015, y como bien decía Ezequiel, para poder tener mejores sueldos obviamente que tenemos que tener una planta permanente, una planta de empleados nivelada, y sabemos que en época de elecciones se sigue incrementando la planta.
Cuando tuvimos paros municipales este año, producto de este escalafón y esta problemática, vimos que no hubo ninguna respuesta, o sea, si se sigue incrementando la planta permanente no se va a solucionar el tema de los sueldos. Y para que el escalafón también funcione bien y para que los empleados perciban un sueldo digno requerimos que la planta se mantenga estable y de apoco ajustarla, que funcione bien, que los empleados cumplan sus funciones y para eso también va a funcionar muy bien este escalafón. Así que vamos a tratar de velar porque no se incremente la planta más de lo que se ha hecho. Cuando tuvimos el paro se dijo que eran cinco años ya, que era un tema de larga data y hace cinco años que está el Intendente y con este tema no ha hecho ninguna solución, así que lo tenga en cuenta para no tener los problemas que tuvo este año. Así que lo tenga en cuenta y muy contentos de tener este escalafón y ojalá que finalmente encontremos la solución. Gracias”.
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “Bien si nadie más va a hacer uso de palabra, entonces vamos a votar el dictamen del Expediente Nº 5.455-D-2014. Estamos votando, aprobado por unanimidad.” (Aplausos).
Resultó aprobada la siguiente Ordenanza:
Expediente HCD. Nº 5.455-D-14.-
EL HONORABLE CONCEJO DELIBERANTE DE CORONEL PRINGLES, EN EJERCICIO DE LAS FACULTADES QUE LE SON PROPIAS, SANCIONA CON FUERZA DE
ORDENANZA
ARTÍCULO 1º: Denomínase a la presente norma: REGIMEN ESCALAFONARIO MUNICIPAL.-
ARTICULO 2º: EL REGIMEN ESCALAFONARIO MUNICIPAL comprende 6 (seis) TITULOS, a saber:
TITULO PRIMERO: Definición y Alcance.
TITULO SEGUNDO: Régimen Estructural.
TITULO TERCERO: Régimen de la Carrera Municipal.
TITULO CUARTO: Régimen Salarial.
TITULO QUINTO: Régimen Especial para Profesionales de la Salud con horas médicas.
TITULO SEXTO: Disposiciones varias, generales y transitorias.-
TITULO PRIMERO
DEFINICIÓN Y ALCANCE
ARTICULO 3º: Este régimen escalafonario constituye un conjunto de normas que reglan la carrera del personal de PLANTA PERMANENTE de la MUNICIPALIDAD DE CORONEL PRINGLES, agrupándolo de acuerdo a las características de las prestaciones que realiza y escalafonándolo en función de la antigüedad, el desempeño de tareas y funciones, conocimiento, experiencia y responsabilidad en el cargo.
TITULO SEGUNDO
REGIMEN ESTRUCTURAL
CAPITULO I: DE LOS AGRUPAMIENTOS
ARTICULO 4º: El personal comprendido en este régimen revistará en los agrupamientos y categorías que correspondan conforme a las normas que en cada caso se establecen.
Comprende 7 (siete) agrupamientos, a saber:
- SERVICIOS
- OBRERO
- ADMINISTRATIVO
- TECNICO / DOCENTE
- PROFESIONAL
- MAQUINISTAS Y CHOFERES
- JERARQUICO
Queda excluido de este Régimen Estructural, el Personal Profesional de la Salud que posee un régimen horario distinto al del resto de los empleados de Planta Permanente, tratándose de forma particular en el TITULO QUINTO: Régimen Especial para Profesionales de la Salud con horas médicas.-
ARTICULO 5º: Cada agrupamiento tiene un escalafón que se desarrolla en forma vertical integrado por categorías que representan la carrera del agente. Para el ingreso a cada agrupamiento se respetarán los requisitos establecidos por el Estatuto del Personal Municipal, Ley Nº 11.757 y/o modificatorias -en general- y los que esta Ordenanza establece en particular.-
ARTÍCULO 6º: Las categorías constituyen niveles de complejidad establecidos en base a los distintos factores que se determinen para la evaluación de las tareas y responsabilidades asociadas al ejercicio de la misma: grado de especialización de la tarea, conocimiento y experiencia en el cargo, calidad del trabajo, responsabilidad, e iniciativa, actitud y trabajo en equipo. Las categorías en forma ascendente son las siguientes: Ingresante,1, 2, 3, 4, 5,6,7,8,9,10,11,12,13,14,15 y 16 respectivamente. Estas categorías constituyen los distintos estadíos o instancias que conforman la carrera del personal municipal dentro de cada agrupamiento; las mismas se presentan dentro del Anexo 1 TABLA 1.-
1- AGRUPAMIENTO PERSONAL DE SERVICIOS
ARTICULO 7º: El agrupamiento Personal de Servicios comprende a los agentes que realizan tareas vinculadas a la custodia, limpieza y mantenimiento de edificios públicos municipales, instalaciones y demás bienes; a los que brindan servicios para otros agentes y público en general; los que conservan y limpian las calles y/o cualquier otra labor afín. Se enumeran a continuación, las tareas que corresponden a este agrupamiento: sereno, maestranza, mantenimiento, recolector, barrendero, monitoreador, separador de residuos, inspector, mucama. Esta enumeración no es taxativa.-
ARTÍCULO 8º: El escalafón del Personal de Servicios está compuesto por 13 (trece) categorías (Ingresante, 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12) y el ingreso se realizará obviamente por el grado Ingresante, desarrollándose hasta la categoria máxima (12) JEFE DE AREA.-
2- AGRUPAMIENTO PERSONAL OBRERO
ARTICULO 9º: El agrupamiento del Personal Obrero comprende a los agentes que realizan tareas para las cuales su desempeño requiere conocimientos prácticos de oficios, como así también al personal -que sin reunir estos requisitos- secunde a los primeros para la obtención de un resultado que compete al área. Se enumeran a continuación, las tareas que corresponden a este agrupamiento: mecánico, albañil, tornero, herrero, pintor, operador sanitario, carpintero, electricista, plomero, gasista, peón general. Esta enumeración no es taxativa.-
ARTÍCULO 10º: El escalafón del Personal Obrero está compuesto por 13 (trece) categorías (Ingresante,1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12,), el ingreso se realizará obviamente por el grado ingresante, desarrollándose hasta la categoría máxima (12) JEFE DE AREA.-
3- AGRUPAMIENTO PERSONAL ADMINISTRATIVO
ARTICULO 11º: El agrupamiento Personal Administrativo comprende a los agentes que realizan tareas de manejo y/o evaluación de información en sus distintos niveles de complejidad y áreas de actuación o injerencia.-
ARTICULO 12: Son requisitos para el ingreso a este agrupamiento, además de lo establecido por el Estatuto del Personal Municipal Ley 11.757 y/o modificatorias:
- Poseer título de nivel medio (secundario o terciario).
- Poseer conocimientos básicos de computación.
Dichos requisitos no serán exigibles a los empleados y/o agentes municipales que ya pertenecen al personal del Municipio, sino que serán exigidos a partir de la promulgación de la presente.-
ARTICULO 13º: El escalafón del Personal Administrativo está compuesto por 14 (catorce) categorías (Ingresante, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16). El ingreso se realizará por el grado de ingresante, desarrollándose hasta la categoría máxima (16) SUB DIRECTOR.
4- AGRUPAMIENTO PERSONAL TECNICO Y DOCENTE
ARTÍCULO 14º: El agrupamiento Personal Técnico y Docente comprende a los agentes con título, diploma o certificado habilitante de carácter técnico, de enseñanza media o técnica y al personal con base teórico-práctica-pedagógica para desarrollar tareas de enseñanza de artes u oficios, técnicos en informática, técnicos en saneamiento ambiental, técnicos en seguridad e higiene. Comprende, además, a aquellos empleados con competencias necesarias para secundar a los primeros (empíricos) en la obtención de un resultado que compete al área o sector. Se encuentran dentro de este agrupamiento los técnicos en enfermería y sus auxiliares, tales como auxiliares en enfermería y asistentes de ancianos, pacientes o niños y los Asistentes y/o Trabajadores Sociales,.-
ARTÍCULO 15º: El escalafón del Personal Técnico y Docente está compuesto por 10 (DIEZ) categorías (Ingresante, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16). El ingreso se realizará por la categoría ingresante, desarrollándose hasta la categoría máxima (16) SUB DIRECTOR.-
5- AGRUPAMIENTO PERSONAL PROFESIONAL
ARTÍCULO 16º: El agrupamiento Personal Profesional comprende a los agentes con ttulo de nivel universitario, debidamente matriculado en el Colegio o Consejo Profesional, cuando corresponda, y que realicen actividades propias de su profesión. A modo de enumeración, podemos mencionar dentro de este agrupamiento a los Lic. en Enfermería, Abogados, Escribanos, profesionales en Ciencias Económicas y de la Administración, licenciados en Sociología, profesionales en Computación, Ingenierías, Arquitectura, Recursos Humanos, Asistentes y/o Trabajadores Sociales entre otros. Esta enumeración no es taxativa.-
ARTÍCULO 17º: El escalafón del Personal Profesional está compuesto por 10 (DIEZ) categorías (Ingresante, 8, 9, 10, 11, 12,13, 14, 15, 16). El ingreso se realizará por la categoría Ingresante, desarrollándose hasta la categoría máxima (16) SUB DIRECTOR.-
6- AGRUPAMIENTO PERSONAL MAQUINISTAS Y CHOFERES
ARTÍCULO 18º: El agrupamiento de Personal Maquinistas y Choferes comprende a los agentes que se desempeñan como conductores de vehículos livianos, ambulancias, ómnibus, camiones, maquinaria vial (pala cargadora, retroexcavadora, topadoras, etc).-
ARTÍCULO 19º: El escalafón del Personal Maquinistas y Choferes está compuesto por 13 (trece) categorías ( Ingresante, 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12). El ingreso se realizará por la categoría ingresante, desarrollándose hasta la categoría máxima (12) JEFE DE AREA.-. El personal dentro de este agrupamiento tendrá un adicional del 15%, sobre el básico según la categoría que revista.-
7- AGRUPAMIENTO PERSONAL JERARQUICO
ARTÍCULO 20º: El agrupamiento Personal Jerárquico comprende a los agentes que se desempeñan como TESORERO y SUB-TESORERO.-
ARTICULO 21º: El escalafón del Personal Jerárquico, está compuesto por 3 (TRES) categorías (Ingresante,15 y 16). El ingreso se realizará por la categoría Ingresante, desarrollándose hasta la categoría máxima (16).-
TITULO TERCERO
REGIMEN DE LA CARRERA MUNICIPAL
CAPITULO I: REGIMEN DE ASCENSOS Y MOVILIDAD ENTRE AGRUPAMIENTOS
ARTICULO 22º: Ascenso es el pase del agente de la categoría a la cual pertenece a la categoría de su agrupamiento inmediata superior; éste no está supeditado a la existencia de vacante ( desde la categoría ingresante a 11). De otro modo, los cargos superiores de las categorías 16, 15, 14, 13 y 12 de cada agrupamiento, estarán sujetos a un proceso de concurso de cargos entre aquellos agentes que cumplan todas las condiciones y alcancen la categoría inmediata inferior a estas, siempre y cuando se presente una vacante por cualquier circunstancia y/o por cambios de agrupamientos. Para el cargo de Sub-Tesorero podrán concursar todos aquellos agentes que hayan alcanzado la máxima categoría en los agrupamientos Administrativo, Técnico / Docente o Profesional siempre que acrediten de forma fehaciente capacitación, conocimientos y práctica en la materia. En caso de vacancia por renuncia, licencias prolongadas, fallecimiento u otra causa de carácter permanente, será la Junta de Promociones y Ascensos quien determine la necesidad y/o urgencia de cubrir el cargo vacante mediante concurso y prueba de idoneidad a los agentes que cumplan con todos los requisitos.-
Queda exceptuado del régimen de concursos el cargo de Tesorero, que deberá concursarse dentro del marco de lo normado por Art. 196º de la Ley Orgánica de las Municipalidades, es decir únicamente en aquellos casos en que el mismo quedase vacante.-
ARTICULO 23º: Los agentes municipales no podrán descender de categoría por ninguna circunstancia, pese a obtener una calificación que técnicamente represente un descenso de categoría. Esta situación quedará como antecedente negativo y será un factor condicionante al momento de evaluar futuros ascensos.-
ARTICULO 24º: La evaluación integral de desempeño se realizará anualmente, las que quedarán como antecedente en el legajo de cada agente y cada 3 años se procederá a la apertura de promociones con la participación de la Junta de Promoción y Ascensos.-
ARTICULO 25º: Todo agente municipal que obtenga título Terciario o Universitario habilitante para ejercer una profesión y la correspondiente inscripción en la matrícula, cuando así corresponda, podrá optar por el cambio al Agrupamiento Profesional.-
ARTICULO 26º: Todo agente municipal que, evaluación mediante, obtenga las condiciones, requisitos y capacitaciones necesarias, podrá optar por el cambio de agrupamiento, previa aprobación por parte de la Junta de Promociones y Ascensos.-
ARTÍCULO 27º: Ante una solicitud de cambio de agrupamiento otorgada, el agente deberá permanecer en el nuevo agrupamiento un mínimo de 1 (un) año; cumplido dicho período, y siempre que las condiciones generales lo permitan, podrá peticionar un nuevo cambio de agrupamiento.-
CAPITULO II: JUNTA DE CALIFICACIONES Y ASCENSOS
ARTICULO 28º: La Municipalidad formará una Comisión Calificadora para establecer los planteles básicos con la participación del Sindicato de Trabajadores Municipales dentro de los 60(sesenta) días de la puesta en vigencia de la presente, la Comisión indicada efectuará la ubicación de todos los agentes municipales conforme a los grupos ocupacionales y categorías que se han establecido. Estará integrada por el Intendente o su reemplazante, dos representantes del Departamento Ejecutivo (directores del Área) y dos representantes del Sindicato de Trabajadores Municipales.
Los agentes que se consideren mal clasificados y encasillados podrán formular el reclamo dentro de los 5 (cinco) días hábiles de notificados. La Comisión deberá resolver el o los casos dentro de un plazo no mayor de 30 (treinta) días.-
ARTICULO 29º: Para integrar la Comisión Calificadora mencionada en el Artículo anterior los agentes propuestos deberán reunir las siguientes condiciones:
- Revistar en la nómina de Personal de Planta Permanente Municipal en categorías 15 (Jefe de Departamento) y 16 (Subdirector) .
- Contar con una antigüedad en Planta Permanente de la Municipalidad, superior a 5 (cinco) años.-
- Participación en el Sindicato de Trabajadores Municipales.-
ARTICULO 30º: La Junta de Calificaciones y Ascensos será integrada conforme lo establece el Estatuto para el Personal Municipal Ley 11757 y/o modificatorias. Funcionará y sesionará con un mínimo de 3 (tres) miembros, y en ausencia del Presidente Titular, presidirá la misma el funcionario de mayor jerarquía.-
ARTICULO 31º: La Junta de Calificaciones y Ascensos podrá solicitar información al área municipal que corresponda sobre uno o más agentes objeto de análisis o evaluación que se encuentre realizando particularmente.-
ARTICULO 32º: Las personas designadas para integrar la Junta de Calificaciones y Ascensos están obligados a cumplir con esta función, debiendo excusarse únicamente por estar ligados por lazos familiares, de amistad o enemistad manifiesta al agente que origine el funcionamiento de esta Junta.-
ARTÍCULO 33º: Son funciones de la Junta de Calificaciones y Ascensos:
- Co-coordinar junto a la Oficina de Personal Municipal la realización de la evaluación integral anual de desempeño con motivo de los ascensos cada 3 (tres) años.
- Co-confeccionar junto a la Oficina de Personal Municipal la nómina de agentes que han reunido los requisitos y el puntaje necesario para los ascensos durante los 3(tres) años mencionados anteriormente.
- Analizar los antecedentes de los agentes municipales en condiciones de lograr un ascenso para elevar a tal efecto la nómina al Departamento Ejecutivo, según el caso o corresponda.
- Atender a los reclamos y/o sugerencias de los agentes municipales en todo lo referido al proceso evaluatorio, de puntaje y ascensos.
- Colaborar en la confección de los programas de examen y pruebas de suficiencia e idoneidad para los ingresos y cargos de las clases superiores, constituyéndose a tal efecto en Mesa Examinadora.
- Deberá sesionar un mínimo de 2 (dos) veces por año.-
ARTICULO 34º: En los casos en que la Junta de Calificaciones y Ascensos se constituya en Mesa Examinadora se incorporará necesariamente al Jefe inmediato superior del área que corresponda.-
ARTICULO 35º: Los miembros de la Junta no podrán ser sometidos a sumario administrativo en virtud de expresiones vertidas en ejercicio de su misión y no podrá coartársele de modo alguno el libre ejercicio de su cargo.-
CAPITULO III: CALIFICACIONES
ARTICULO 36º: Todo agente será calificado anualmente con el fin de acumular puntaje para la evaluación definitiva a los 3 (tres) años estipulados, conforme a la Tabla Anexo II de acuerdo al puntaje obtenido. El período de calificación trianual estará comprendido entre el 1º de Julio de un año y el 30 de Junio de tres años posteriores. La Junta deberá reunirse entre el 1º de Agosto y el 30 de Septiembre del año correspondiente a los ascensos. Luego de dicha reunión deberá expedirse indefectiblemente al término de dicho lapso.-
ARTICULO 37º: Para los agentes de las categorías Ingresante a 15 inclusive, se establecen 5 (cinco) factores de evaluación, a saber: grado de especialización de la tarea; conocimiento del cargo; calidad del trabajo; responsabilidad; iniciativa y actitud hacia el trabajo en equipo. La calificación mínima por factor es 1 (uno) y la máxima 10 (diez). Cada uno de estos factores será calificado con los rangos de puntajes que se detallan en el siguiente cuadro:
| Rango de Puntaje | |
| 1-2-3 (Deficiente) | |
| 4-5 (Regular) | |
| 6-7 (Bueno) | |
| 8-9 (Muy bueno) | |
| 10 (Sobresaliente) |
ARTICULO 38º: Serán agentes calificadores en primera instancia de las categorías Ingresante a la 11, los jefes de área y jefe de división de cada uno de los agrupamientos respectivos; en segunda instancia, y por la cual deberá necesariamente pasar la evaluación antes de ser elevada a la Junta, serán los Sub-Directores de Área respectivos. Para los agentes de categorías 12 (Jefe de Área), 13 (Jefe de Sección), 14 (Jefe de División) y 15 (Jefe de Departamento), en primera instancia serán calificadores los Sub-Directores (16) y posteriormente se elevará a la Junta.-
ARTÍCULO 39º: No podrán ascender los agentes que durante el período de calificación anual hayan hecho uso de la licencia sin goce de sueldo por un lapso que supere los 6 (seis) meses.-
TITULO CUARTO
REGIMEN SALARIAL
ARTICULO 40º: Determínese para el Personal de Planta Permanente de la Municipalidad de Coronel Pringles, el régimen salarial en función al régimen horario, antigüedad dentro de la planta permanente y como jornalizado, agrupamiento al que pertenece y categoría. El agente tiene derecho a la retribución de sus servicios de acuerdo con su ubicación en el respectivo escalafón. El sueldo correspondiente a cada categoría en su respectivo agrupamiento se determinará multiplicando el Sueldo Base del régimen horario semanal (35, 40, 44 o 48 horas) por el coeficiente asignado a cada categoría. El Sueldo Base será fijado por el Departamento Ejecutivo. Para cada régimen horario, el Sueldo Base seguirá el criterio de proporcionalidad en la cantidad de horas trabajadas.-
TITULO QUINTO
Régimen Especial para Profesionales de la Salud con horas médicas
CAPÍTULO I: DEL RÉGIMEN ESPECIAL
ARTÍCULO 41º: Este Régimen Especial para Profesionales de la Salud con horas médicas se divide en dos grandes grupos: el primer grupo está compuesto por médicos y profesionales de la salud con título universitario, y el segundo grupo comprende a los técnicos de la salud con título de nivel terciario no universitario. El primer grupo abarca a las siguientes actividades profesionales: médicos; odontólogos; químicos; bioquímicos; bacteriólogos; farmacéuticos; psicólogos; obstétricas; kinesiólogos; nutricionistas; instrumentadores; fonoaudiólogos; terapistas ocupacionales; psicopedagogos. Dentro del segundo grupo se encuentran: fonoaudiólogos con título de nivel terciario expedidos por Institutos Superiores dependientes de la Dirección General de Escuelas y Cultura de la Provincia de Buenos Aires; técnicos con título terciario en radiología, hemoterapia, electrocardiografía, farmacia, vacunación.-
ARTICULO 42º: Los agentes comprendidos en este Régimen Especial serán escalafonados, según corresponda, dentro de las siguientes categorías: para el primer grupo, Jefe de Servicio; Sub Jefe de Servicio; Jefe de Unidad; Médicos de Planta; y para el segundo grupo, Técnicos. Además, se incluye en el presente Régimen Especial para Profesionales de la Salud con horas médicas, las categorías de Director General y Director Asociado del Hospital Municipal de Coronel Pringles, que se determinan de acuerdo a lo establecido en la Carrera Municipal Profesional Hospitalaria o afín.-
ARTÍCULO 43º: Los servicios pasibles de poseer estructuras de sub jefaturas y jefaturas serán definidos por el Consejo Técnico Asesor (COTA), de acuerdo a lo que determine la Carrera Municipal Profesional Hospitalaria o a fin.-
CAPÍTULO II: DE LOS REGÍMENES HORARIOS
ARTÍCULO 44º: Se establecen los siguientes regímenes horarios semanales, por grupo:
Primer grupo más Director General y Director Asociado:
| Horas semanales | 4 | 8 | 12 | 16 | 20 | 24 | 30 |
| Director General | X | ||||||
| Director Asociado | X | ||||||
| Jefe de Servicio- | X | X | X | X | X | ||
| Sub Jefe de Servicio | X | X | X | X | X | ||
| Jefe de Unidad | X | X | X | X | X | ||
| Médicos de Planta | X | X | X | X | X | X | X |
Segundo grupo:
| Horas Semanales | 10 | 15 | 20 | 25 | 30 | 35 | 40 |
| Técnicos | X | X | X | X | X | X | X |
Cada uno de los agentes será escalafonado según su categoría y régimen horario. Aquellos Médicos de Planta que mediante concurso -de acuerdo a lo definido por la Carrera Municipal Profesional Hospitalaria o afín accediera a alguna de las categorías de Sub Jefe o Jefe deberá cumplir un mínimo de 12 (doce) horas semanales. Los Médicos de Planta no podrán, en ningún caso, trabajar una cantidad inferior a las 4 (cuatro) horas semanales. Respecto a los Técnicos, tendrán un régimen horario no inferior a las 10 (diez) horas semanales y no superior a las 40 (cuarenta) horas semanales. El Director General deberá cumplir con un régimen horario mínimo de 30 (treinta) horas semanales. Por su parte, el Director Asociado tendrá un régimen de 24 horas semanales, pudiendo cumplir más horas en caso de necesidad, urgencia y/o determinación del Director General.
CAPÍTULO III: DEL RÉGIMEN SALARIAL
ARTÍCULO 45º: Quedan establecidos los siguientes regímenes salariales para cada uno de los dos grupos que componen este Régimen Especial: para el primer grupo, se establece como sueldo básico de un Médico de Planta con un régimen de 12 (doce) horas semanales, el equivalente a la categoría E1 del agrupamiento Profesional de 30 (treinta) horas semanales del Régimen Estructural; para el segundo grupo, se establece como sueldo básico de un Técnico con un régimen de 25 (veinticinco) horas semanales, el equivalente a la categoría E1 del agrupamiento Técnico de 35 (treinta y cinco) horas semanales del Régimen Estructural. Se establece la proporcionalidad en la cantidad de horas trabajadas para determinar el sueldo respecto a los sueldos base fijados para cada grupo.-
ARTÍCULO 46º: Para aquellos Médicos con cargo actual o que mediante concurso accedieran a sub jefaturas o jefaturas -de Servicio o de Unidad, según corresponda, el sueldo básico se compondrá del sueldo de Médico de Planta del régimen horario más una bonificación, según el cargo, de acuerdo a lo siguiente:
| Cargo | Bonificación sobre el básico |
| Director General | 50% |
| Director Asociado | 45% |
| Jefe de Servicio | 40% |
| Sub Jefe de Servicio | 35% |
| Jefe de Unidad | 25% |
TITULO SEXTO
DISPOSICIONES VARIAS, GENERALES Y TRANSITORIAS
ARTICULO 47º: La determinación de los planteles básicos y el escalafonamiento de los agentes en los respectivos agrupamientos y categorías, rango de antigüedad y régimen horario semanal deberá llevarse a cabo en un plazo no mayor a los 90 (noventa) días corridos a partir de la reglamentación de ésta Ordenanza por el Departamento Ejecutivo. Deberá establecerse por Decreto del Departamento Ejecutivo, con especificación de datos personales, agrupamientos, categorías y régimen horario semanal, notificándosele a cada uno su actual grado de revista, no correspondiendo otorgar otra remuneración equivalente a otro cargo superior de la Planta Permanente.–
ARTICULO 48º: El Departamento Ejecutivo anualmente asignará partidas de gastos suficientes en el Presupuesto de Gastos y Recursos con el propósito de afrontar los cambios necesarios a fin de adecuar a la planta de personal al nuevo escalafonamiento. Su implementación quedará sujeta a la aprobación del mencionado Presupuesto por parte del Honorable Concejo Deliberante.-
ARTICULO 49º: La sanción de la presente norma no debe perjudicar la remuneración que percibe el personal (sueldo básico) actualmente.-
ARTICULO 50º: A los efectos de la aplicación inicial del presente Régimen Escalafonario Municipal se considerarán las siguientes equivalencias respecto a la tabla de categorías vigente hasta antes de la aplicación de la presente Ordenanza respetando los rangos a la que a cada uno le corresponde a saber:
Escalafón hasta 2013 Escalafón 2014
Categoría 8 – Subdirector = Categoría 16 – Subdirector
Categoría 7 – Jefe de Dto. = Categoría 15 – Jefe de Departamento
Categoría 6 – Jefe de Div. = Categoría 14 – Jefe de División
Categoría 5 – Jefe de Secc = Categoría 13 – Jefe de Sección
Categoría 4 – Jefe de Área = Categoría 12 – Jefe de Área
Categoría 3 – = Categoría 11, 10, 9, 8, 7 y 6
Categoría 1 y 2 = Categoría 5, 4, 3, 2 y 1
Para el caso de los agentes municipales que sus categorías anteriores no encuentran una equivalencia en su agrupamiento, se escalafonará en la categoría inmediata superior.-
ARTICULO 51º: A los efectos de la aplicación inicial del presente Escalafón Municipal, se establecen las siguientes equivalencias en los regímenes horarios semanales, en relación a los regímenes anteriores a la aplicación de este Escalafón:
Régimen 35 horas = 35 horas
Régimen 40 horas = 40 horas
Régimen 44 horas = 44 horas
Régimen 48 horas = 48 horas
ARTICULO 52°: La “Junta de Promociones o Calificaciones y Ascensos” deberá constituirse dentro del plazo de treinta (30) días de la promulgación de la presente.-
TITULO SEPTIMO
ESCUELA DE CAPACITACION MUNICIPAL
ARTICULO 53°: Fórmese la Escuela de Capacitación Municipal, la que tendrá por funciones el dictado de cursos de capacitación, especialización y perfeccionamiento de los agentes Municipales. La misma estará conformada por dos (2) representantes del Departamento Ejecutivo designados por el Intendente Municipal, y uno (1) por el Sindicato de Trabajadores Municipales. La designación no implicará la creación de un nuevo cargo.-
ARTICULO 54°: A los efectos del funcionamiento de la Escuela de Capacitación Municipal, cada Secretaría elaborará los programas a dictarse, los cuales serán trasladados a la Junta de Promociones y Ascensos para su dictamen, y ésta lo elevará a su vez al Sr. Intendente Municipal para su aprobación.-
ARTICULO 55°: Los cursos de capacitación a dictarse podrán ser de carácter general o particular. Por curso general debe entenderse a aquellos en los cuáles tiene derecho a participar todo el personal municipal. Por curso particular debe entenderse a aquel en el cual tienen derecho a participar los agentes municipales de un determinado agrupamiento, área o sector.-
ARTICULO 56°: Los cursos podrán ser de carácter obligatorio u optativo, según lo disponga el Departamento Ejecutivo. Serán instrumentados por la Junta de Promociones y Ascensos.-
ARTICULO 57°: Los cursos, en todos los casos, serán dictados teniendo en cuenta un sistema de evaluación, y al ser aprobados serán válidos y tenidos en cuenta para futuras promociones, ascensos y concursos. Todo curso relacionado a la Administración Municipal que sea declarado por el Departamento Ejecutivo de Interés Municipal será también considerado para promociones y ascensos.-
ARTÍCULO 58º: Derógase la Ordenanza N° 4.075/13 y toda otra disposición que se oponga a la presente.
ARTÍCULO 59º: Cúmplase, comuníquese, publíquese, regístrese y archívese.-
REGISTRADA BAJO EL Nº 4.170.-
DADA EN LA SALA DE SESIONES DELHONORABLE CONCEJO DELIBERANTE, A LOS VEINTE DIAS DEL MES DE NOVIEMBRE DE 2014.
ANEXO I – Tabla 1
Agrupamientos, categorías y grado ingresante
| Servicios | Obrero | Maq-chof | Adm. | Técnico- Docente | Profesional | Jerárquico | Cargos |
| 16 | 16 | 16 | 16 | Sub Director | |||
| 15 | 15 | 15 | 15 | Jefe de Dpto | |||
| 14 | 14 | 14 | Ingresante | Jefe Division | |||
| 13 | 13 | 13 | Jefe Seccion | ||||
| 12 | 12 | 12 | 12 | 12 | 12 | Jefe Area | |
| 11 | 11 | 11 | 11 | 11 | 11 | ||
| 10 | 10 | 10 | 10 | 10 | 10 | ||
| 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | ||
| 8 | 8 | 8 | 8 | 8 | 8 | ||
| 7 | 7 | 7 | 7 | ingresante | ingresante | ||
| 6 | 6 | 6 | 6 | ||||
| 5 | 5 | 5 | 5 | ||||
| 4 | 4 | 4 | 4 | ||||
| 3 | 3 | 3 | ingresante | ||||
| 2 | 2 | 2 | |||||
| 1 | 1 | 1 | |||||
| ingresante | ingresante | ingresante |
ANEXO II
Tabla de Evaluación
Bien, pasamos a tratar ahora el despacho de comisión del Expediente Nº 5.477-I-2014, referido al mismo tema, lo vamos a leer por Secretaría”.
El referido se adjunta a continuación.
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “Bien, entonces estamos votando el despacho de comisión del Expediente Nº 5.477-I-14, estamos votando, aprobado por unanimidad”.
Quedó aprobada la siguiente Resolución:
Expediente HCD. Nº 5.477-I-14.-
EL HONORABLE CONCEJO DELIBERANTE DE CORONEL PRINGLES, EN EJERCICIO DE LAS FACULTADES QUE LE SON PROPIAS, SANCIONA LA SIGUIENTE
RESOLUCION
ARTICULO 1º: Elevar al Departamento Ejecutivo copia del proyecto de Ordenanza obrante en el Expediente HCD. Nº 5.477-I-14, iniciado por Integrantes de la clase pasiva municipal, como propuesta alternativa referente al Regimen Escalafonario Municipal, a efectos de que ese Departamento efectúe el análisis de viabilidad de implementación del mismo.-
ARTICULO 2º: Firmar la presente en dos ejemplares, registrarla, comunicarla y archivarla.-
REGISTRADA BAJO EL Nº 3.007.-
DADA EN LA SALA DE SESIONES DEL HONORABLE CONCEJO DELIBERANTE, A LOS VEINTE DIAS DEL MES DE NOVIEMBRE DE 2014.-
. Expediente HCD. Nº 5.513-C-14: Iniciado por Cooperativa Eléctrica Ltda. de Coronel Pringles. Eleva copia para conocimiento, del Recurso de Revocatoria contra la Ordenanza 4.161/14, promulgada por Decreto 1.036/14 del Ejecutivo.-
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “En reunión de Presidentes se sugirió el pase a la Comisión de Hacienda, estamos votando, aprobado por unanimidad”.
. Expediente HCD. Nº 5.514-A-14: Iniciado por Asociación Española de Socorros Mutuos y Beneficencia de Coronel Pringles. Nota solicitando la factibilidad de declarar de Interés Municipal el 94º Congreso Anual de la Federación Regional de Sociedades Españolas, a llevarse a cabo los días 10, 11 y 12 de Abril de 2015.-
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “En reunión de Presidentes se sugirió el pase a la Comisión de Educación, Cultura y Deporte para hacer un pronto despacho para que pueda ingresar en una próxima sesión dado los tiempos en que se va a realizar este Congreso. Estamos votando entonces el pase, aprobado por unanimidad”.
. Expediente HCD. Nº 5.515-C-14: Iniciado por Cooperativa Eléctrica Ltda.de Coronel Pringles. Adjunta documentación referida la 71º Asamblea General Ordinaria, realizada el pasado 26 de septiembre; Memoria y Balance General certificado y Nómina de los integrantes del Consejo de Administración para el período 2014/2015.-
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “En reunión de Presidentes se sugirió su pase a la Comisión de Hacienda, Presupuesto y Cuentas, estamos votando, aprobado por unanimidad”.
. Expediente HCD. Nº 5.522-S-14: Iniciado por Siembrasoles. Nota: con motivo de la conmemoración del “25 Aniversario de la Convención Internacional de los Derechos del Niño”, solicita hacer una recordación en el Honorable Recinto, para hacer extensiva a la comunidad, la reflexión sobre la responsabilidad que a todos nos corresponde en la toma de conciencia sobre el cumplimiento de estos derechos.-
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “Por Secretaría se va a dar lectura a la Nota recibida”
La misma se adjunta a continuación:
La Sra. Presidente del H. Cuerpo señaló: “Concejal Berterret tiene la palabra”.
El Edil Berterret manifestó: “Bueno, yo creo que la Nota es completa en cuanto a lo que se pretende en esta jornada. Yo anoté algunas cosas que me parecieron interesantes buscando a partir de la Convención Internacional de los Derechos del Niño.
En realidad es un proceso que empieza en el año ‘23, surgen las primeras preocupaciones y en el año ‘89 es la Convención Internacional de los Derechos del Niño. Es un proceso que no terminó y que de alguna manera se plasma en frases que uno va escuchando de expertos, y frases, algunas frases que voy a decir acá son del año ’24 o a partir del año ’24, uno de ellos que es como reconociendo el alcance, la limitación que está basada en la voluntad personal que después tiende a que esto se concrete o no, cuando dicen no cumple todas las expectativas y mucho menos todas las esperanzas, es decir, no hablan de esto como algo acabado, algo monolítico, sino como algo que va en proceso y tiene como una fuerza total en su interior que hace que se desarrolle, que se amplíe.
La Convención Internacional plante tres cosas, que lo llama las tres “P” que me pareció grafico para que todos lo tengamos presente, busca Proveer, busca Proteger y busca Participar. Busca proveer bienes y servicios, por ejemplo habla de los servicios educativos y los servicios de salud, busca proteger, y ahí habla de distintas cuestiones de las cuales se los protege a los niños o se los debe proteger, tortura, explotación, discriminación, detención arbitraria, y busca participar porque les da voz y voto y les permite actuar. Es decir, al piso de los derechos humanos que son aquellas cuestiones, aquellos derechos que tenemos sólo por el hecho de ser humanos, más allá de la raza, la ideología, etcétera, a ese piso de derechos humanos se le suman aquellos derivados de la vulnerabilidad de los niños. Y es importante pensar que al ser internacional tuvo que plasmar realidades de distintos países, y lo sigue haciendo, por ejemplo la cuestión de la protección de la identidad fue algo que se plasma a pedido de Argentina y de lo que había sucedido en la Argentina con la desaparición de las personas, la supresión de identidad, las falsas identidades, etcétera.
Incorporó después, porque no estaba en un principio lo de las negligencias intrafamiliares. Y a todo esto yo pensaba hacer la reflexión acá, cómo estamos acá, cómo está la concreción de los derechos del niño acá, en Pringles qué.
En Pringles está un tema sensible como fue el tema Margiotta que lamentablemente no tuvo resolución y que yo creo que nos tiene que golpear y nos golpea a todos, y tiene que ser un tema que nunca se debe cerrar.
Está presente el tema de las adicciones en los menores, escuchamos a diario y los trabajadores que están en la primera trinchera saben bien, hablo de médicos, enfermeros, asistentes sociales, etcétera. Todo el tema de abuso de menores y de violencia familiar, como cuentas pendientes, y en lo institucional también, fíjense que hace poco se trató acá el tema de la casa de los chicos y es un tema que no se termina de plasmar. Y esto lamentablemente nos tiene que hacer reflexionar sobre otra cosa que recién se trató en otro tema, que es la probidad y la capacidad que tienen que tener los funcionarios que se avocan a temas de menores, no se puede improvisar en estos temas. Justamente a raíz de estas cuestiones de las instituciones que tuvimos la oportunidad de tener acá a los funcionarios a cargo, yo creo que nos dejó un vacío y un gusto amargo las explicaciones que nos dieron y no nos cerraron por ningún lado. Creo que hace también a los derechos de los niños que las personas que estén a cargo de áreas que tengan que ver con ello estén debidamente capacitados y que no vengan a hacer sus primeras experiencias en esto.
Por supuesto que también hay en la realidad pringlense buenas noticias, justamente la institución que habla de esto, Siembrasoles, que está destinado, que nació destinado a chicos en situación de calle y que cumple dignamente su labor y que también conocemos de otras instituciones que han crecido acá y positivamente.
Yo quiero terminar con una frase que se dijo en el año ’24 “La humanidad debe a los niños lo mejor de sí mismos”. Y acá hablamos del tema personal, cada uno tenemos que exigirnos al máximo y también del tema colectivo, esto yo creo que es un replanteo para hacer a nivel Pringles con respecto a esta situación, si estamos dando lo mejor de sí mismos personalmente y colectivamente, nada más”.
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “En reunión de Presidentes se decidió el pase a Secretaría. Estamos votando, aprobado por unanimidad”.
. Expediente HCD. Nº 5.523-P-14: Iniciado por Particular. Nota por la que solicita se declare de Interés Legislativo un evento solidario en beneficio de las personas que sufrieron perjuicios en la reciente inundación. Dicho evento se realizará el 7/12/14 en la explanada de la Estación de Ferrocarril Roca.-
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “En reunión de Presidentes se sugirió su tratamiento sobre tablas, estamos votando, aprobado por unanimidad. La intención es hacer un Decreto desde Presidencia a la brevedad dado que se va a realizar el día 7/12 así que estamos votando entonces la aprobación, se va a hacer por Secretaría un Decreto, estamos votando, aprobado por unanimidad”.
Resultó aprobado el siguiente Decreto:
Expediente HCD. Nº 5.523-P-14.-
EL HONORABLE CONCEJO DELIBERANTE DE CORONEL PRINGLES, EN EJERCICIO DE LAS FACULTADES QUE LE SON PROPIAS, SANCIONA EL SIGUIENTE
DECRETO
ARTICULO 1º: Declárese de Interés Legislativo el Evento solidario a llevarse a cabo el día 7 de Diciembre de 2014, a las 17:00 horas, en la explanada de la Estación del Ferrocarril Roca, a beneficio de las personas que sufrieron perjuicios por la reciente inundación.-
ARTICULO 2º: Cúmplase, comuníquese, regístrese y archívese.-
REGISTRADO BAJO EL Nº 1.114.-
DADO EN LA SALA DE LA PRESIDENCIA DEL HONORABLE CONCEJO DELIBERANTE, A LOS VEINTE DIAS DEL MES DE NOVIEMBRE DE 2014.
. Expediente HCD. Nº 5.524.P-14: Iniciado por Particular. Nota solicitando se otorgue el correspondiente final de obra al “Barrio Scavuzzo” (Municipal-Bancario) ubicado en el sector comprendido por las calles Rivadavia, Dorrego, Newton y Bolívar de esta ciudad.-
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “En reunión de Presidentes se sugirió el pase a Obras públicas. Estamos votando, aprobado por unanimidad”.
. Expediente HCD. Nº 5.526-V-14: Iniciado por Vecinos –habitantes de la Colonia Ferroviaria- Solicitar al Departamento Ejecutivo, a través del área que corresponda, proceda a la compactación de tierra y entoscado de la calle interna de la Colonia Ferroviaria, a fin de que los vecinos puedan ingresar y salir de sus viviendas cuando lo deseen.
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “En reunión de Presidentes se sugirió su tratamiento sobre tablas. Estamos votando, aprobado por unanimidad. Si nadie va hacer uso de la palabra, pasamos a votar entonces la Resolución, estamos votando, aprobado por unanimidad”.
Resultó aprobada la siguiente Resolución:
Expediente HCD. Nº 5.526-V-14.-
VISTO
Que en el Barrio Roca, más específicamente entre las vías del Ferrocarril Roca y Calle 15 de Julio (31), se encuentra la Colonia Ferroviaria, en la cual viven 18 familias, 9 de las cuales viven sobre la calle antes mencionada, pero el resto poseen sus viviendas enfocadas a las vías del ferrocarril; y
CONSIDERANDO
Que los días de lluvia los vecinos de la Colonia Ferroviaria no pueden salir de sus casas por la gran cantidad de barro que hay en la entrada de las mismas;
Que la falta de un entoscado les dificulta tanto el ingreso como el egreso de sus vivienda, no sólo de cualquier tipo de vehículo sino que también cuando lo hacen a pié;
Que la recolección de residuos no ingresa a prestar el servicio en la calle aledaña al ferrocarril, provocando acumulación de basura que se mantiene durante varios días, hasta que los vecinos trasladan la basura hasta la calle 31;
Que a lo antes mencionado se le suma la falta de mantenimiento de los pastizales propios del ferrocarril;
Por ello,
EL HONORABLE CONCEJO DELIBERANTE DE CORONEL PRINGLES, EN EJERCICIO DE LAS FACULTADES QUE LE SON PROPIAS, SANCIONA LA SIGUIENTE
RESOLUCION
ARTÍCULO 1: Solicitar al Departamento Ejecutivo a través del área que corresponde, proceda a la compactación de tierra y entoscado de la calle interna de la Colonia Ferroviaria, a fin de que los vecinos puedan ingresar y salir de sus viviendas cuando lo deseen.-
ARTICULO 2º: Solicitar al Departamento Ejecutivo a través del área que corresponda, proceda a brindar el servicio de recolección en la calle interna de la Colonia Ferroviaria y a la colocación de un basuril comunitario.-
ARTICULO 3º: Firmar la presente en dos ejemplares, registrarla, comunicarla y archivarla.-
REGISTRADA BAJO EL Nº 3.008.-
DADA EN LA SALA DE SESIONES DEL HONORABLE CONCEJO DELIBERANTE, A LOS VEINTE DIAS DEL MES DE NOVIEMBRE DE 2014.-
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “Concejal Berterret tiene la palabra”.
El Edil Berterret manifestó: “Para hacer la aclaración del Expediente que acabamos de mencionar, que no se está aprobando una petición de vecinos, si no que al tener formato de Resolución y al estar completo en su formato de Resolución, el Concejo lo toma como propio y ahí aprueba ese Proyecto de Resolución. La otra solución era ingresarlo a una comisión donde por lo que habíamos hablado iba a quedar el texto tal cual y era una pérdida de tiempo en ese sentido. Por esa razón nomas, esto que es una nota de particular pero que entró en formato de Proyecto de Resolución, se aprueba de esta manera”.
. Expediente HCD. Nº 5.527-V-14: Iniciado por Vecinos del Barrio Roca.-Proyecto de Resolución: Solicitar al Departamento Ejecutivo a través del área que corresponda, proceda a la limpieza y desratización en carácter de urgente de la planta/depósito de cereales cita en calle 57 y Bvard. Uruguay, y/o realice el control sanitario correspondiente, a fin de garantizar la salud de los vecinos del barrio.-
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “En reunión de Presidentes se sugirió el tratamiento sobre tablas. Estamos votando, aprobado por unanimidad. Si nadie va a hacer uso de la palabra, entonces con el mismo criterio… Concejal Rossi tiene la palabra”.
El Edil Rossi manifestó: “Gracias. Lo primero que quiero decir es que si hay algo que enriquece la labor de este Concejo y del Concejo Deliberante en general en su historia, ha sido la participación de los vecinos que a través de sus inquietudes se manifiestan en este Concejo, presentan distintos proyectos, ideas, inquietudes, situaciones que detectan que por ahí ningún Concejal puede o no se ha dado cuenta de alguna cuestión, y por eso es. Yo soy muy respetuoso y valoro, me gustaría que muchísimos más vecinos participen en la presentación de proyectos en el Concejo Deliberante.
Pero este Proyecto, junto con el anterior, tienen algunas particularidades que no podemos dejar pasar, y éste en particular tiene cierta picardía, que no las podemos dejar pasar. En reunión de Presidentes pregunté quién la había presentado y nadie se quiso hacer cargo, nadie conocía a la persona que lo presentó, no para pedirle ningún tipo de explicación, simplemente para tomar conocimiento, porque la realidad es que ningún vecino ni ningún particular presenta notas de este tipo, en el formato, siempre plantean una inquietud, pero esto ya viene con formato, ya preestablecido, muy bien armado, por supuesto dando cuenta que hay alguna intencionalidad política detrás de esto. Fíjense que se hacen aseveraciones que la verdad, llaman poderosamente la atención, no porque no sean ciertas, pero por ahí me parecen algo exageradas.
En los vistos, en el tercer párrafo dice: En el barrio Roca pero específicamente en calle 57 y Boulevard Uruguay se detectaron casos de niños con asma y otras enfermedades infectocontagiosas, las cuales como vecinos las atribuimos a la gran cantidad de basura, abandono, falta de limpieza, desidia y falta de compromiso, con mayúsculas y entre comillas. Ingenuos no somos nosotros, el depósito de cereales y/o agroquímicos pertenecientes a la empresa Matzkin Semillas… no voy a hacer ninguna defensa de la empresa que aquí se menciona pero obviamente, vuelvo a reiterar, no somos ingenuos nosotros y no vamos a dejar pasar ningún tipo de picardía, que estoy absolutamente seguro que no corresponde a ninguno de los firmantes de este Expediente y después voy a decir por qué.
Los considerandos hacen otras afirmaciones, – Que la falta de control por parte del municipio desde el área de Bromatología y complicidad de la empresa antes mencionada, hacen que permanentemente haya mucha cantidad de roedores transitando tanto por las calles como en cada una de las casas de los vecinos- bueno, se mandan fotografías del estado en el que se encuentra el lugar que se detalla y se pide en formato de Resolución, todo perfectamente armado, casi que si lo hubiera escrito algún Concejal.
Y en la Resolución se pide lo que corresponde y nosotros de ninguna manera nos oponemos a esto, pero sí vuelvo a reiterar, no voy a dejar pasar, yo personalmente, la picardía política y la cobardía política porque tenemos la certeza a través de una de las personas que participó en una reunión, en un local político, que se hace denominar la ola naranja, y que de allí surgió que se haga esta presentación. No estamos haciendo ninguna acusación sin ningún tipo de sustento, lo estamos haciendo de acuerdo a lo manifestado por una persona que participó en una reunión en ese local, que no hay ningún problema ni ningún inconveniente, ahora sí, me parece totalmente detestable la actitud cobarde de no ponerle firma si hay un bloque político o un Concejal o Concejales detrás de esta presentación, pónganle la firma y punto, ¿Cuál es el problema? ¿Por qué mandan al frente a los vecinos? Y a parte generando, obviamente que esto, fíjense que cuando yo leí la palabra falta de compromiso con mayúsculas, hace claramente alusión a Compromiso Pringles y está haciendo claramente alusión al presidente de nuestro partido que es Lisandro Matzkin, o de la empresa que él forma parte, pero específicamente está apuntado a eso, no somos ingenuos, acá no me vengan con el cuentito de la inocencia, ya este Concejo ha dado demasiadas muestras de que inocencia no tiene. Por eso, por supuesto que lo vamos a acompañar a este pedido, pero sí quería traer un poco de claridad frente a esta situación.
La realidad es que ese lugar no se utiliza desde hace dos o tres años, que no es depósito de agroquímicos, que en los últimos diez años se colocó trigo en dos o tres oportunidades, por supuesto que le pregunté a los titulares de la empresa a ver qué situación tenia esto, no para defenderlos sino para tomar conocimiento de esto. Y con lo cual lo que aquí se dice no es cierto, quienes han asesorado, quienes han escrito y han hecho firmar a esta gente, lamentablemente con buenas intenciones seguramente los vecinos, los han confundido como es habitual el accionar de algunos Concejales.
Que ese lugar se encuentra, se encontraba, porque creo que en el día de ayer o antes de ayer ya fue limpiado y demás, no tiene acceso producto de que cuando se cortó, se hizo un corte producto de las inundaciones, no hay alcantarilla, no hay acceso para entrar a ese depósito que no tiene absolutamente nada, y que sí como bien lo muestran las fotos, se encontraba con los pastos tan altos y en estado de abandono como se dice, era producto de que no se puede ingresar o no se podía ingresar porque no está la alcantarilla correspondiente para poder hacer cualquier tipo de trabajo, pero que están totalmente en desuso ese lugar, y que no es ni deposito de cereales ni deposito de agroquímicos.
Vuelvo a reiterar, me parece sumamente valorable, rescatable, tenemos que favorecer la participación de los vecinos, ahora, utilizarlos, confundirlos, engañarlos y cobardemente hacerlos presentar un proyecto para de alguna manera desprestigiar el nombre de alguna persona, o de algún candidato o de un partido, me parece que no, y de ultima hagámoslo con nombre y apellido firmando como Concejales y no mandemos a los vecinos. Nada más, muchas gracias”.
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “Pasamos a votar entonces el Proyecto de Resolución del Expediente HCD. Nº 5.527-V-14, estamos votando, aprobado por unanimidad”.
Resultó aprobada la siguiente Resolución:
Expediente HCD. Nº 5.527-V-14.-
VISTO
Que los vecinos del Barrio Roca observan la necesidad de mejorar las condiciones de vida y de todos los que transiten por esa comunidad;
Que la salud de los vecinos y sobre todo de los niños y ancianos del barrio, debería ser una condición primordial;
Que en el Barrio Roca pero específicamente en Calle 57 y Boulevard Uruguay se detectaron casos de niños con asma, y otras enfermedades infectocontagiosas, las cuales se atribuyen a la gran cantidad de basura, abandono, falta de limpieza, desidia y falta de compromiso, del depósito de cereales y/o agroquímicos perteneciente a la Empresa Matzkin Semillas; y
CONSIDERANDO
Que la falta de control por parte del Municipio desde el área de Bromatología y complicidad de la Empresa antes mencionada, hace que permanentemente hay mucha cantidad de roedores transitando tanto por la calle como en cada una de las casas de los vecinos;
Que se adjuntan fotografías que certifican el estado de abandono y falta de responsabilidad;
EL HONORABLE CONCEJO DELIBERANTE DE CORONEL PRINGLES, EN EJERCICIO DE LAS FACULTADES QUE LE SON PROPIAS, SANCIONA LA SIGUIENTE
RESOLUCION
ARTÍCULO 1: Solicitar al Departamento Ejecutivo a través del área que corresponda, proceda a la limpieza y desratización en carácter de urgente, de la planta/depósito de cereales de la Empresa Matzkin Semillas cita en calle 57 y Boulevard Uruguay, y/o realice el control sanitario correspondiente a fin de garantizar la salud de los vecinos del Barrio.-
ARTICULO 2º: Firmar la presente en dos ejemplares, registrarla, comunicarla y archivarla.-
REGISTRADA BAJO EL Nº 3.009.-
DADA EN LA SALA DE SESIONES DEL HONORABLE CONCEJO DELIBERANTE, A LOS VEINTE DIAS DEL MES DE NOVIEMBRE DE 2014.-
. PROYECTOS DE ORDENANZA:
. Expediente HCD. Nº 5.519-D-14: Iniciado por Departamento Ejecutivo. Nota elevando proyecto de Ordenanza referido a la cesión en comodato a la Asociación Civil “Línea de Vida Acompañantes Terapéuticos” de la ciudad de Bahía Blanca, de una dependencia de la Oficina de Empleo, destinada a la implementación del Curso anual 2013 “Acompañante Terapéutico”.-
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “En reunión de Presidentes se sugirió el pase a la Comisión de Asuntos Legales, seguridad Pública y Garantías, estamos votando, aprobado por unanimidad”.
. Expediente HCD. Nº 5.520-H-14: Iniciado por H. C. Deliberante. Proyecto de Ordenanza: Créase el Plan Maestro para la Consolidación y Mejoramiento de calles y Caminos Rurales municipales del Partido de Coronel Pringles.-
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “En reunión de Presidentes se sugirió el pase a la Comisión de Obras públicas. Concejal Rossi tiene la palabra”.
El Edil Rossi manifestó: “Muchas gracias. Muy breve, este Proyecto de Ordenanza que si bien está en el orden del día como proyecto del Honorable Concejo Deliberante, corresponde a un error de redacción, fui yo quien redactó este proyecto y desde nuestro Bloque, y como lo hicimos con los caminos provinciales, pretendemos que se cree este Plan Maestro. Ya hemos hablado, y yo particularmente creo que ya debo tener a más de uno cansado con el tema de los caminos, pero nos parece que es el momento de trabajar de forma planificada, y sin lugar a dudas este proyecto en comisión seguramente va a ser analizado y espero que tenga un tratamiento rápido porque sería muy bueno que en el presupuesto para el próximo año se tenga en cuenta partidas para este proyecto de Ordenanza para empezar de una vez con el digamos, la refacción , ya no es más mantenimiento sino refacción, y mejoramiento de todos los caminos rurales del distrito.
En reunión de Presidentes me comentaba el Concejal Cabanillas que en su momento hace más de 40 años, 50 años, sí 50 años en algún momento durante un gobierno radical, Arturo Pérez Erro, el Intendente y el senador era Izarra tenían en mente la realización de diez kilómetros o 20 kilómetros por año de piedra, lamentablemente esto no se llevó a cabo, pero fíjense qué distinta sería la situación si eso se hubiera llevado adelante.
Yo creo que nada de lo que no se ha hecho hasta ahora se va a hacer ni en veinte días ni en un mes ni en tres meses, no se va a hacer nada de eso, creo que hay que tener paciencia pero sí planificar de manera correcta los trabajos que hay que realizar y por eso una de las cuestiones fundamentales que tiene esta Ordenanza es la creación de una comisión asesora donde allí tiene que participar el Ejecutivo, tiene que participar el Concejo Deliberante a través de la Comisión de Producción, Asuntos Rurales y Turismo y también las empresas que tienen a cargo la concesión del servicio, que no nos olvidemos que en Pringles tenemos dos, por un lado la Cooperativa Vial y por el otro la Asociación de Productores de Indio Rico, que se hacen cargo de una determinada cantidad de cuarteles cada una.
Entonces creo que qué mejor forma de un trabajo en conjunto, mancomunado y planificado para poder llevar adelante las obras que son más que necesarias en los caminos del distrito. Nada más, muchas gracias”.
La Sra. Presidente del H. cuerpo expresó: “Bien. Entonces estamos votando el pase del Expediente HCD. Nº 5.520-H-14 a la comisión de Obras públicas con una solicitud de pronto despacho, estamos votando, aprobado por unanimidad”.
. Expediente HCD. Nº 5.528-D-14: Iniciado por el Departamento Ejecutivo. Nota elevando Proyecto de Ordenanza: referido a la autorización de la suscripción del Convenio de Cooperación con el Ministerio de Desarrollo Social de la Provincia de Buenos Aires, por la atención gratuita de 8 personas mayores de ambos sexos, en el marco del Programa “Hogar de Ancianos” para el año 2014.-
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “En reunión de Presidentes se sugirió el pase a la Comisión de Asuntos Legales, seguridad pública y Garantías. Estamos votando, aprobado por unanimidad. No, no se había hablado de pronto despacho, en este no. Sí, Concejal Berterret tiene la palabra”.
El Edil Berterret manifestó: “No, me parece que también corresponde porque estamos hablando no del año 2.015 si no del 2.014, el Ejecutivo hace una aclaración que lo presenta en Octubre del 2.014, por lo tanto creo que hay una urgencia de alguna manera. También pediría el pronto despacho”.
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “Muy bien, entonces, votamos el pase del Expediente HCD. Nº 5.528-D-14 a la Comisión de Asuntos Legales, seguridad pública y Garantías con la moción de pronto despacho del Concejal Berterret, apoyada por el Concejal Rossi. Estamos votando, aprobado por unanimidad”.
Expediente HCD. Nº 5.529-D-14: Iniciado por el Departamento Ejecutivo. Nota elevando Proyecto de Ordenanza: referido a la aceptación de las Obras que pasarían a formar parte del Museo Municipal de Bellas Artes de nuestra ciudad.-
La Sra. Presiente del H. Cuerpo expresó: “En reunión de Presidentes se sugirió el pase a la Comisión de Educación, Cultura y Deporte. Estamos votando, aprobado por unanimidad”.
. PROYECTOS DE RESOLUCION:
. Expediente HCD. Nº 5.516-B-14: Iniciado por Bloque de Concejales de la Agrupación Municipal Compromiso Pringles. Proyecto de Resolución: Solicitar al Intendente Municipal establezca un sistema de otorgamiento de Subsidios no reembolsables y de Subsidios Rotativos para los ciudadanos que efectivamente hubieran sido afectados por las últimas inundaciones.
La Sra. Presiente del H. Cuerpo expresó: “En reunión de Presidentes se decidió su tratamiento sobre tablas, estamos votando, aprobado por unanimidad. Concejal Berterret tiene la palabra”.
El Edil Berterret manifestó: “En algunos casos fundamentar mucho parece manoseo, este es el caso de las inundaciones y de los efectos que causó. Como bien los explican los considerandos no es la primera inundación que aqueja últimamente a los vecinos de la localidad y muchos sabemos que han estado pagando muebles, electrodomésticos, heladera, etcétera y en el medio de todo eso los agarró otra inundación y volvieron a perder estos artículos. Por lo tanto, básicamente lo que se trata, acá ha habido subsidios rotatorios donde hay de alguna manera un compromiso de devolverlo y que siga una rueda solidaria si se quiere, para volver a atender casos semejante o en otros casos, subsidios no reembolsable que es como más se lo conoce el subsidio, pero en las dos situaciones lo que se trata es de complementar medidas del Estado a otro nivel, la municipalidad hacer su aporte en ese sentido.
Sabemos que ANSES está implementando, que este distrito no ha sido considerado, que hay proyecto de uno de los Bloques que se va a leer después, sabemos que hubo gente de Nación acá pero que se tomaron datos de pocas familias, yo creo que se está confundiendo las familias que fueron al Fortín Tradición y Libertad con otras que han sido auto evacuadas y que deben sumar como 200 y pico o 300. Por lo tanto entendemos que el Comité de Crisis debe tener una radiografía de alguna manera de esta situación y que a partir de ahí se puede establecer, volvemos a decir, un sistema de subsidios reembolsable, no reembolsable o de subsidios rotatorios para tener el deterioro que ha sufrido gente en su casa o en su mobiliario. Nada más”.
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “Estamos votando el Expediente HCD. Nº 5.516-B-14 aprobado por unanimidad”.
Resultó aprobada la siguiente Resolución:
Expediente HCD. Nº 5.516-B-14.-
VISTO
Que como es de público conocimiento el partido de Coronel Pringles en su totalidad ha sufrido los embates de la naturaleza y como consecuencia de las copiosas lluvias habidas en nuestro distrito y zona, gran parte de nuestra ciudad, de la localidad de Indio Rico, y zonas rurales se vieron afectas por dichas lluvias, sufriendo graves inundaciones, generando severos daños en las viviendas de nuestros vecinos; y
CONSIDERANDO
Que en muchos de los hogares afectados por la crecida de las aguas sufrieron diversos daños tanto en sus casas como en los bienes muebles y aparatos electrodomésticos que se encontraban dentro de sus hogares, tales como camas, colchones, heladeras, cocinas., etc.;
Que asimismo es preciso destacar que esta no fue la primera inundación que aqueja a nuestros vecinos sino que en muchos de los barrios se vienen dando año tras año, y cada vez con menor frecuencia de intervalos entre uno y otro evento;
Que en mucho de los casos nuestros vecinos aún estaban pagando las cuotas de los créditos tomados para comprar y/o reponer y/o reparar los bienes dañados por las inundaciones anteriores;
Que el Departamento Ejecutivo, con la intervención del Comité de Crisis que se creó para las últimas inundaciones sufridas días pasados, debe tener el mapa respectivo para poder que determinar qué calles, que barrios y cuales hogares fueron notoriamente afectados por las inundaciones;
Que mas allá de la ayuda que pudiera venir desde la Provincia o de la Nación, y/o de créditos blandos que se otorguen, es una función específica y obligatoria del Departamento Ejecutivo solucionar los problemas de nuestros vecinos, más aún cuando han sido víctimas de una catástrofe natural;
Que por otra parte existen fondos suficientes en las arcas del municipio, entre ellos excedentes del ejercicio del año pasado de libre disponibilidad, que superan los siete millones de pesos ($ 7.000.000), ello sin contar los fondos afectados;
Que el Departamento Ejecutivo a través de la reglamentación de la presente, podrá determinar si la ayuda a brindar a nuestros vecinos inundados lo sea mediante subsidios no reintegrables en aquellos casos de familias de muy escasos recursos o cuyos ingresos en conjunto no superen el monto de un salario mínimo vital y móvil; o bien mediante el sistema de subsidios rotativos para aquellas familias que por su condición socio económica puedan devolver dicho préstamo en cuotas accesibles;
Que el Departamento Ejecutivo podrá reglamentar como deberán acreditar los vecinos afectados haber sido efectivamente víctimas directa de la inundación, qué bienes se les han dañado total o parcialmente, y el destino a dar a los fondos que el Municipio les otorgue;
Que ayudar a los vecinos que realmente se vieron afectados por las inundaciones debe ser una prioridad para los intereses de nuestro Municipio;
Por ello,
EL HONORABLE CONCEJO DELIBERANTE DE CORONEL PRINGLES, EN EJERCICIO DE LAS FACULTADES QUE LE SON PROPIAS, SANCIONA LA SIGUIENTE
RESOLUCIÓN
ARTÍCULO 1º: Solicitar al Intendente Municipal establezca un sistema de otorgamiento de subsidios no reembolsables y de subsidios rotativos para los ciudadanos que efectivamente hubieran sido afectados por las últimas inundaciones y que hubieran sufrido daños materiales en sus bienes muebles y electrodomésticos, debiendo acreditar a tal fin los daños y el destino de los fondos a percibir;
ARTÍCULO 2º: Firmar la presente en dos ejemplares, registrarla, comunicarla y archivarla.-
REGISTRADA BAJO EL Nº 3.010.-
DADA EN LA SALA DE SESIONES DEL HONORABLE CONCEJO DELIBERANTE, A LOS VEINTE DIAS DEL MES DE NOVIEMBRE DE 2014.-
. Expediente HCD. Nº 5.517-B-14: Iniciado por Bloque de Concejales de la Agrupación Municipal Compromiso Pringles. Proyecto de Resolución: Solicitar al Departamento Ejecutivo realizar los trámites necesarios ante la Empresa Camuzzi Gas Pampeana S.A. para acreditar al Municipio de Coronel Pringles como proveedor de dicha Empresa prestataria del servicio de gas natural, para poder de esa forma realizar las obras de extendido del servicio de gas natural.-
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “En reunión de Presidentes se sugirió el tratamiento sobre tablas, estamos votando, aprobado por unanimidad. Concejal D’Annunzio tiene la palabra”.
El Edil D’Annunzio manifestó: “Gracias Señora Presiente. Quienes hemos recorrido y seguimos recorriendo nuestra ciudad sabemos que uno de los reclamos en cuanto a servicios concretos es la extensión de gas natural. Desde la época en que la empresa pertenecía a Gas del Estado y que el municipio hacia convenios para poder hacer esta extensión, no se hacen en nuestra ciudad. Hablando con personas, los costos son elevadísimos, y además de ser los costos elevadísimos, la empresa Camuzzi no autoriza nuevas bocas de consumo. Entonces mirando o preguntando cómo hacen en otras ciudades, a raíz de un artículo que leo en la Voz del Pueblo, y me comunico con la municipalidad de Tres Arroyos, porque justamente era que la municipalidad estaba haciendo obra de extensión de gas en distintos barrios de Tres Arroyos, entonces digo, en Pringles no se puede y en Tres Arroyos lo está haciendo la municipalidad. ¿Cómo hicieron? La municipalidad se inscribió en Camuzzi, cumpliendo todos los requisitos, y Camuzzi los autorizó para hacer extensiones de gas, así de sencillo. Obviamente el costo para el vecino es sumamente inferior.
Entonces en este proyecto lo que pedimos es que el Señor Intendente gestione, nosotros dependemos de Tres Arroyos, o de la casa central de Camuzzi, para que el municipio de Pringles, se pueda anotar y lograr, cumplidos los requisitos, hacer esta extensión.
Pero también hay otro problema, es que Camuzzi no autoriza nuevas bocas de consumo, y ahí tiene que fundamentalmente gestionar y con mucha firmeza el Señor Intendente Municipal, porque yo pregunto, cómo vamos a hablar de un crecimiento económico, productivo, y de industrias en Pringles si no pudimos darle un servicio elemental que es el gas, imposible.
El lunes estuvo en Tres Arroyos la Ministra Débora Giorgi, recibió de la Nación un subsidio de 20 millones de pesos para la obra de gas del nuevo parque industrial, el que ya tienen les quedó chico. Entonces vemos que tan cerquita crecen los parques industriales, se hacen las obras de gas, se habilita el consumo, mayor consumo y Pringles que fue una de las primeras ciudades que tuvo este combustible en la historia de la extensión del gas natural, no podemos hacer extendidos ni a particulares, cómo vamos a proyectar barrios y viviendas si no les podemos dar gas, cómo vamos a proyectar, a ver, hay gente interesada, teniendo un molino, en fábrica de pastas y de galletitas, lo elemental para esto, Señora Presidenta, es el gas natural y no lo tenemos.
Entonces este proyecto apunta a dos cosas, primero que el Señor Intendente gestione ante Camuzzi la habilitación de nuevas bocas de consumo de gas en Coronel Pringles, incluídas las del parque industrial, en el actual o en otro lugar donde ojalá tendramos que ampliarlo. Y segundo que se inscriba y cumpla los requisitos para poder hacer extender este servicio a barrios que hace 20, 25 años que no se logran, y poderles dar este combustible que si bien tuvo un pico de mayor consumo este año y fue un aumento importante, sigue siendo un combustible comparativamente muy fácil de usar y comparado con la leña, de menor riesgo, y efectivo para las familias.
Ojalá que se puedan lograr las dos cosas, la extensión de gas natural a un precio muy reducido porque lo hace el municipio, y la habilitación de la empresa para que podamos hablar de crecimiento industrial. Si no, Señora Presidente, estamos condenados a quedar cada vez más chicos en nuestra ciudad y eso no es lo que queremos nadie. Muchas gracias”.
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “Concejal Baqueiro tiene la palabra”.
El Edil Baqueiro manifestó: “Gracias Señora Presidente. Uno habla de optimismo, en este caso todos queremos ser optimistas cuando se trata de un servicio tan elemental como lo es el gas.
Un tiempo atrás, creo que el año pasado se aprobó también desde este Cuerpo un proyecto presentado por el Bloque de la Unión Cívica Radical, quien su ideólogo fue el ex Concejal Stanga, y precisamente tenía como finalidad que el municipio haga extensión de red de gas, destinando un fondo, precisamente ese proyecto tenía como eje central un fondo destinado a la extensión de red de gas. Pero el Ejecutivo, más allá de haber incluido una partida que por los costos que hoy tiene la red de gas es irrisoria, si bien fue tenido en cuenta en el presupuesto, no hemos visto los resultados, o sea no se ha hecho ni siquiera un metro de extensión de red de gas por parte del municipio. Y más allá de las trabas que la empresa Camuzzi Gas Pampeana tiene, por el hecho de que no autoriza estas extensiones de red, tampoco se ha preocupado demasiado el Intendente en gestionar y destrabar para que puedan realizarse extensiones en la red de este servicio tan elemental.
Por eso también vamos a apoyar este Proyecto de Resolución, que en definitiva viene a ser la sugerencia para que se insista sobre el tema, y en definitiva los vecinos que no pueden tener acceso al gas por el alto costo, puedan tenerlo a un costo más reducido o financiarlo, de otra manera le es imposible. Nada más, gracias”.
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “Estamos votando el Proyecto de Resolución, correspondiente al Expediente HCD. Nº 5.517-B-14. Aprobado por unanimidad”.
Resultó aprobada la siguiente Resolución:
Expediente HCD. Nº 5.517-B-14.-
VISTO
Que el tendido de la red del servicio de gas natural tiene un altísimo costo para el vecino;
Que es el reclamo de un gran número de familias la falta de gas natural en sus hogares, que se ven obligados a buscar otra fuente de energía para calefaccionar sus hogares, cocinar alimentos, etc.;
Que en la actualidad nuestro Municipio no tiene posibilidad de extender el servicio de gas natural, dado que dicho servicio y las conexiones son prestadas por una empresa privada, Camuzzi Gas Pampeana S.A.; y
CONSIDERANDO
Que ya otros municipios de la región han encontrado una alternativa posible para poder a prestar este servicio esencial;
Que los trámites para lograrlo no son ni difíciles, ni imposibles, ni de un costo elevado para el Municipio;
Por ello,
EL HONORABLE CONCEJO DELIBERANTE DE CORONEL PRINGLES, EN EJERCICIO DE LAS FACULTADES QUE LE SON PROPIAS, SANCIONA LA SIGUIENTE
RESOLUCION
ARTICULO 1º : Solicitar al Departamento Ejecutivo realizar los trámites necesarios ante la empresa Camuzzi Gas Pampeana S.A. para acreditar al Municipio de Coronel Pringles como proveedor de dicha empresa prestataria del servicio de gas natural, para poder de esa forma realizar las obras de extendido del servicio de gas natural.-
ARTICULO 2º: Firmar la presente en dos ejemplares, registrarla, comunicarla y archivarla.-
REGISTRADA BAJO EL Nº 3.011.-
DADA EN LA SALA DE SESIONES DEL HONORABLE CONCEJO DELIBERANTE, A LOS VEINTE DIAS DEL MES DE NOVIEMBRE 2014.-
. Expediente HCD. Nº 5.518-B-14: Iniciado por Bloque de Concejales de la Agrupación Municipal Compromiso Pringles. Proyecto de Resolución: Solicitar al Departamento Ejecutivo, por medio del área que corresponda, disponga las medidas necesarias para la construcción de una rambla en el medio de la Calle Avda. Coronel Pringles de la localidad de Indio Rico y desde el número 100 al 400.-
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “En reunión de Presidentes se sugirió su tratamiento sobre tablas, estamos votando, aprobado por unanimidad. Concejal Gutiérrez tiene la palabra”.
La Edil Gutiérrez manifestó: “Gracias Señora Presiente. Antes que nada, hoy me sentí muy feliz, de que habíamos presentado un Proyecto, cuando venía entrando a la ciudad y alcanzó el presupuesto para la pintura de los lomos de burro, así que de verdad muy feliz.
Bueno, este nuevo Proyecto se fundamenta en que, todos saben, Indio Rico solamente tiene seis cuadras asfaltadas, el resto es de tierra, y una de las características de las calles de Indio Rico las que son perpendiculares a la entrada, es que son arterias muy anchas, muy anchas y al ser de tierra obviamente que lo que abunda… abunda la tierra porque tampoco hay riego. Esto se consiguió aplacar bastante cuando se realizaron tres ramblas, en la Avenida Bernasconi, la Avenida Sarmiento, quedaría esta avenida, que sería la otra que es ancha y que tiene la particularidad de que es un camino al que acceden todas las herramientas y camiones que van a los campos, entonces en época de verano es terrible la circulación de estas herramientas y que realmente los vecinos cuando hay una rambla, generalmente que esté parquizada, cada vecino trata de ayudar regando su parte, la calzada, pero al ser tan ancha es obviamente imposible.
Así que espero que se tenga en cuenta y que nos apoye el Ejecutivo para realizar este pedido. Gracias Señora Presidente”.
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “Estamos votando el Expediente HCD. Nº 5.518-B-14. Aprobado por mayoría”.
Resultó aprobada la siguiente Resolución:
Expediente HCD. Nº 5.518-B-14.-
VISTO
Que la dimensión a su ancho de la calle Av. Coronel Pringles de la localidad de Indio Rico, desde el numero 100 al 400, es por demás excesiva; y
CONSIDERANDO
Que es uno de los accesos más importantes de camiones y herramientas agrícola/granaderas (cosechadoras, sembradoras, esquiladoras, etc.) desde establecimientos rurales a la planta urbana;
Que en época de cosecha, siembra y/o esquila, es muy fluido el tránsito de dichos vehículos;
Que las calles de tierra no son regadas asiduamente;
Que en otras arterias de esa localidad se aplacó la tierra al reducirse la calzada con ramblas parquizadas en su centro;
Por ello,
EL HONORABLE CONCEJO DELIBERANTE DE CORONEL PRINGLES, EN EJERCICIO DE LAS FACULTADES QUE LE SON PROPIAS, SANCIONA LA SIGUIENTE
RESOLUCIÓN
ARTICULO 1°: Solicitar al Departamento Ejecutivo, por medio del área que corresponda, disponga las medidas necesarias para la construcción de una rambla en el medio de la calle Avenida Coronel Pringles, de la localidad de Indio Rico, y desde el número 100 al 400.-
ARTICULO 2°: Sembrar césped y arbolar dicha rambla.-
ARTICULO 3º: Firmar la presente en dos ejemplares, registrarla, comunicarla y archivarla.-
REGISTRADA BAJO EL Nº 3.012.-
DADA EN LA SALA DE SESIONES DEL HONORABLE CONCEJO DELIBERANTE, A LOS VEINTE DIAS DEL MES DE NOVIEMBRE DE 2014.-
. Expediente HCD. Nº 5.525-B-14: Iniciado por Bloque de Concejales de la Unión Cívica Radical. Proyecto de Resolución: Solicitar al Departamento Ejecutivo que a la brevedad inicie las gestiones necesarias ante la ANSES para que se incorpore a Coronel Pringles, a la nómina de Distritos que integran las “zonas afectadas”, en virtud de ser ésta la condición esencial de acceso a dicho programa.-
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “En reunión de Presidentes se sugirió el tratamiento sobre tablas. Estamos votando, aprobado por mayoría. Concejal Cabanillas tiene la palabra”.
El Edil Cabanillas manifestó: “Gracias Señora Presidente. Bueno, este es un buen recurso, una buena respuesta del gobierno nacional para solucionar aunque sea medianamente o tiene como objetivo los damnificados por las inundaciones en la provincia de Buenos Aires.
Es un programa que por ejemplo dentro de las prestaciones tiene para jubilados, pensionados y titulares de pensiones no contributivas, abonan en dos cuotas consecutivas dos haberes mínimos adicionales, para titulares de asignaciones familiares, asignación familiar por hijo y por embarazo se duplicará el monto de la asignación por tres meses y para jóvenes estudiantes de Prog.Res.Ar duplica el monto de la asignación por tres meses, dentro de otras cuestiones.
Pero la condición primordial para el acceso a este programa, es precisamente que nuestro distrito forme parte de las zonas afectadas. Y bueno, si bien se habla desde el ANSES de una delimitación final de la zona, será determinada por una normativa posterior, o sea que evalúan ampliar las zonas afectadas, no se encuentra Coronel Pringles.
Simplemente le pedimos al Intendente que haga las gestiones necesarias para que el distrito de Coronel Pringles pueda verse beneficiado con este programa, por lo menos las personas que están dentro de las prestaciones.
Esto sería un complemento de lo presentado por Compromiso Pringles, que a mí me parece muy bien, porque la verdad que la respuesta que dio el Ejecutivo ante las inundaciones causó sorpresa, yo en algún momento miré dos veces cuando vi la conferencia de prensa porque digo, el Intendente Oreste es empleado del Banco Provincia, porque está promocionando créditos del Banco Provincia, un crédito que está dentro de la cartera de créditos del Banco Provincia y que es un crédito que no tiene ninguna contemplación con los jubilados, fíjense que hablan de dar $50.000,00 a una tasa de 18% en 48 cuotas, cuando sabemos que la cuota a cada uno que se le dé el crédito la cuota máxima lo que se puede afectar es el 10% del sueldo, o sea que para una persona que cobre $8.000,00; $800,00 de cuota, llega más o menos a $38.000,00 ¿Cuánta gente gana $8.000,00 en Pringles? De la gente que fue afectada por las inundaciones hay gente que por ahí no tiene trabajo fijo, hay gente que tiene sueldos bajos. O sea que a mí me gustaría saber cuánta gente va a poder tener acceso a ese crédito de $50.000,00 que no le está solucionando nada al inundado, porque no está dando ningún beneficio. Por eso está bueno el proyecto de Compromiso Pringles que habla de subsidios no reembolsables y de subsidios rotativos, si se lo podemos hacer, si ahora cuando estudiemos el Presupuesto vamos a tener para recortar partidas que se hacen un gasto excesivo como por ejemplo el excesivo gasto de publicidad, todos estamos viendo por ejemplo en un medio televisivo nomas el abuso de publicidad que hay, de este gobierno cuando un segundo cuesta $7,00 y vemos publicidades por ahí entre la mañana y la noche seis o siete publicidades que rondan los siete u ocho minutos, y eso por un solo medio de comunicación, imagínense si lo multiplicamos por todos los medios, que está bien que se les de pautas a los medios de comunicación, pero no de manera excesiva cuando hay tantas necesidades, cuando tenemos pringlenses con tantos problemas a causa de las inundaciones, de estos fenómenos naturales.
Creo que tenemos que gestionar de otra manera, tenemos que dejar de hacer demagogia y tenemos que trabajar en serio por los que menos tienen. Gracias Señora Presidente”.
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “Estamos votando el Expediente HCD. Nº 5.525-B-14, aprobado por unanimidad”.
Resultó aprobada la siguiente Resolución:
Expediente HCD. Nº 5.525-B-14.-
VISTO
Las medidas adoptadas por la Presidencia de la Nación a través del ANSES, en respuesta a los damnificados por las inundaciones en la Provincia de Buenos Aires; y
CONSIDERANDO
Que dentro de las medidas adoptadas tendientes a brindar protección social a los ciudadanos que se vieron perjudicados por dicho fenómeno, se encuentran:
Abonar en 2 cuotas consecutivas dos haberes mínimos adicionales, a jubilados, pensionados y titulares de pensiones no contributivas;
Duplicar el monto de la asignación por tres meses, a titulares de Asignaciones Familiares, Asignación Universal por hijo y por embarazo;
Duplicar el monto de la asignación por tres meses a los jóvenes estudiantes del Plan Progresar.
Duplicar el monto de la prestación durante tres meses, a los titulares de prestación por desempleo;
Que para acceder a las medidas anunciadas, los titulares de derecho tienen que residir en las zonas afectadas y acreditarlo ante la ANSES;
Que dentro de las zonas afectadas no se encuentra el Distrito de CORONEL PRINGLES;
Que es urgente y necesario que nuestro Distrito sea incluido dentro de las zonas afectadas, dado que mucha gente se ha visto muy perjudicada con dicho fenómeno climático;
Por ello,
EL HONORABLE CONCEJO DELIBERANTE DE CORONEL PRINGLES, EN EJERCICIO DE LAS FACULTADES QUE LE SON PROPIAS, SANCIONA LA SIGUIENTE
RESOLUCIÓN
ARTICULO 1º: Solicitar al Departamento Ejecutivo que a la brevedad inicie las gestiones necesarias ante la ANSES, para que se incorpore a Coronel Pringles a la nómina de Distritos que integran las “zonas afectadas”, en virtud de ser ésta la condición esencial de acceso a dicho programa.-
ARTÍCULO 2º: Firmar la presente en dos ejemplares, registrarla, comunicarla y archivarla.-
REGISTRADA BAJO EL Nº 3013.-
DADA EN LA SALA DE SESIONES DEL HONORABLE CONCEJO DELIBERANTE, A LOS VEINTE DIAS DEL MES DE NOVIEMBRE DE 2014.-
. Expediente HCD. Nº 5.531-B-14: Iniciado por Bloque de Concejales del Frente para la Victoria-Partido Justicialista. Proyecto de Resolución: Solicitar al Departamento Ejecutivo adhiera a la Ley 26.835 de Promoción y Capacitación en la Técnicas de Reanimación.-
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “En reunión de Presidentes se sugirió el pase a la Comisión de Salud. Concejal Ochoa tiene la palabra”.
La Edil Ochoa manifestó: “Gracias Señora Presidente. Voy a ser breve porque me parece que no hay mucho que explicar, hay copia junto al proyecto de Resolución se envió copia de esta ley de Promoción y Capacitación de las Técnicas de Reanimación, y me parece que el distrito de Pringles tiene una oportunidad como para ayudar a que los habitantes y sobre todo los estudiantes de las escuelas secundarias y todos los que trabajen en las comunidades educativas, mediante un taller que puede durar dos o tres horas, aprender técnicas de reanimación, que como sabemos pueden llegar a ser muy valiosas en situaciones de emergencia, hasta que llega la ambulancia o los profesionales de la salud para atender esas emergencias.
Así que básicamente tratar de que apoyen este proyecto para que el Poder Ejecutivo, si bien ha hecho algunas acciones en las escuelas, el espíritu de este proyecto es que abarque a todos los establecimientos educativos y también a los clubes deportivos y organizaciones sociales. Nada más, gracias”.
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “Estamos votando el pase del Expediente HCD. Nº 5.531-B-14 a la Comisión de Salud, estamos votando, aprobado por unanimidad”.
. PROYECTOS DE COMUNICACIÓN:
. Expediente HCD. Nº 5.521-B-14: Iniciado por Bloque de la Unión Cívica Radical. Proyecto de Comunicación: Solicitar al Departamento Ejecutivo que en el término de 5 días hábiles informe a este Honorable Cuerpo con relación al Contrato de Locación de Servicios y bienes con el Sanatorio Pringles S.A. y este Municipio, autorizado por Ordenanza Nº 4.156/14.-
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “En reunión de Presidentes se sugirió su tratamiento sobre tablas, estamos votando, aprobado por unanimidad. Concejal Carassou tiene la palabra”.
El Edil Carassou manifestó: “Muchas gracias. Bueno, como saben yo estuve un tiempo largo en el hospital. Estos contratos con los privados se hicieron siempre o sea uno no sabe en qué momento puede necesitar uno del otro sabiendo que son los únicos dos efectores de salud en la ciudad. Pero para mi sorpresa, esto siempre se abonó cuando se hizo uso de cualquier servicio del Sanatorio, se hacia un contrato macro a principio de año y después se pagaba en función de lo que el hospital usaba.
Ahora para mi sorpresa, me encuentro con el hospital alquila cuatro camas que le van a costar $511.000,00 al año al hospital, y entonces es que me pregunto ¿se están utilizando? Si se están utilizando, ¿con $511.000,00 no podíamos construir dos habitaciones en el hospital?
No es dar marcha atrás sobre lo que acá se aprobó. Estamos de acuerdo con que cuando hace falta… porque esto de que el hospital utiliza el sanatorio no es solamente así, también hay servicios del hospital que el sanatorio utiliza. En este contrato, si vamos a ir a que me tenés que pagar aunque no utilices las camas, tampoco figura la parte de los medicamentos, que no se sabe quien los provee, hay un montón de cosas, lo que provee el hospital, por qué no está en otro contrato para que tengamos una cosa reciproca.
Por eso es este pedido de información, para tratar de justificar si realmente las camas se están utilizando y si no está siendo utilizado el hospital, o en este caso el dinero del hospital, para ser desviado a la actividad privada sin el control de la gente que corresponde. Nada más, muchas gracias”.
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “Estamos votando el Expediente HCD. Nº 5.521-B-14 aprobado por unanimidad”.
Resultó aprobada la siguiente Comunicación:
Expediente HCD. Nº 5.521-B-14.-
VISTO
La Ordenanza 4.156/14 aprobada por este Honorable Cuerpo, referida a la aprobación de un contrato de locación de servicios y bienes con el Sanatorio Pringles S.A. y este municipio; y
CONSIDERANDO
Que es función de este Honorable Cuerpo colaborar con la administración municipal y ejercer al mismo tiempo los mecanismos de control respectivos, tendientes a defender el patrimonio municipal;
Que este bloque posee información concreta que se estaría incrementado sensiblemente el dinero abonado por esta municipalidad al Sanatorio, es que nos vemos obligados a requerir con extrema urgencia la información que en lo subsiguiente se peticiona;
EL HONORABLE CONCEJO DELIBERANTE DE CORONEL PRINGLES, EN EJERCICIO DE LAS FACULTADES QUE LE SON PROPIAS, SANCIONA LA SIGUIENTE
COMUNICACIÓN
1) Solicitar al Departamento Ejecutivo que en el término de 5 días hábiles, informe a este honorable cuerpo lo siguiente:
A) ¿Cuánto se abonó en el año 2013 de promedio mensual por prestaciones sanatoriales, similares a las hoy plasmadas en el contrato autorizado mediante ordenanza Nº 4156/14, fundadas en el exp.9739-12 mencionado en la cláusula primera del contrato citado?.-
B) ¿Cuánto se lleva facturado a la fecha por la prestación sanatorial y cuánto efectivamente pagado?.-
C) ¿Si ha firmado la Administradora del hospital documentación alguna que respalde facturación y/o cualquier otra erogación referente al contrato?.-
2) Referente a los medicamentos que se suministran en el Sanatorio a pacientes hospitalarios, ¿los mismos son provistos por el hospital o no y qué registro existe sobre ello?.-
3) ¿Cuántas prestaciones de arco “c” se realizaron en el año 2013 y cuántas llevan realizadas desde el 1/07/2014 a la fecha?, requiriendo que por expediente anexo y carácter privado se nos informe los nombres de los pacientes que recibieron las respectivas prestaciones en el año 2013 y lo que va del presente semestre de modo de poder corroborar la efectiva prestación del servicio facturado.-
4) Atento a que hemos observado piezas hospitalarias cerradas por refacción, se nos informe ¿cuántas son las unidades habitacionales hospitalarias cerradas para hacer trabajos de albañilería y qué trabajo se ha desarrollado sobre las mismas?.-
A) Sabiendo que el invierno es el periodo de mayor internación hospitalaria y en esta época se puede superar la capacidad de internación del hospital, como ha ocurrido otros años por breves periodos y dado que no se han observado en años anteriores deficiencias edilicias que determinaran cierre alguno, queremos que se nos informe ¿qué inversiones y trabajos se realizaron para reparar las habitaciones “supuestamente” con problemas?.-
B) ¿Si ya fue reparada alguna y habilitada en tal sentido?.-
C) ¿Cuántas hay sin funcionar en este momento y por qué?.-
5) ¿Cuántas derivaciones se han hecho desde el 1/01/2014 hasta la fecha de pacientes internados en el hospital Manuel B. Cabrera hacia el Sanatorio Pringles S.A. y quién autorizó dichas derivaciones?.-
6) Por último, teniendo en cuenta la entrada a la época estival, que conlleva una sensible disminución en las internaciones y a los fines de no seguir generando erogaciones tan grandes como dudosas, saber si el municipio no ha evaluado a través del Departamento Ejecutivo hacer uso de la cláusula séptima del convenio aprobado, donde se lo faculta en forma clara, precisa y contundente a rescindir unilateralmente el convenio en cuestión sin ningún tipo de indemnización.-
REGISTRADA BAJO EL Nº 589.-
DADA EN LA SALA DE SESIONES DEL HONORABLE CONCEJO DELIBERANTE, A LOS VEINTE DIAS DEL MES DE NOVIEMBRE DEL AÑO 2014.-
. RESPUESTAS A COMUNICACIONES:
. Nº 580: remitida por el Sr. Intendente Municipal, Prof. Carlos U. Oreste. Eleva informe elaborado por la Secretaría de Economía y Finanzas Públicas. (Por la citada Comunicación el H.C.D. solicitó al Departamento Ejecutivo informe en un plazo de siete días hábiles y a través del área que corresponda, el detalle de las obras de infraestructura SANITARIA, EDUCATIVA, HOSPITALARIA, de VIVIENDA o VIAL; en qué se ha utilizado el dinero proveniente del Fondo Solidario Provincial conocido como “Fondo de la Soja” desde el 01/01/2014 hasta el 30/09/2014; Informe también el saldo disponible del Fondo Solidario Provincial al 30/09/2014).-
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “En reunión de Presidentes se sugirió el pase a la Comisión de Hacienda. Estamos votando, aprobado por unanimidad”.
. Nº 581: remitida por el Sr. Intendente Municipal, Prof. Carlos U. Oreste. Eleva informe elaborado por la Secretaría de Economía y Finanzas Públicas. (Por la citada Comunicación el H.C.D. solicitó al Departamento Ejecutivo informe en un plazo de siete días hábiles y a través del área que corresponda, en detalle, el destino del dinero recibido en concepto de descentralización del FONDO COMPENSADOR DEL IMPUESTO INMOBILIARIO RURAL desde el 01/01/2014 hasta el 30/09/2014; Informe también el saldo disponible de dicho Fondo al 30/09/2014).-
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “En reunión de Presidentes se sugirió el pase a la Comisión de Hacienda, Presupuesto y Cuentas. Estamos votando, aprobado por unanimidad”.
. Nº 584: remitida por el Sr. Intendente Municipal, Prof. Carlos U. Oreste. Eleva informe elaborado por la Secretaría de Economía y Finanzas Públicas. (Por la citada Comunicación el H.C.D. solicitó al Departamento ejecutivo, se informe si existe algún error, en el informe que indica: Que de la partida 2.5.6.0 Combustibles y Lubricantes, con fecha 30/05/14, la orden de pago N° 4549 por $575,01(pesos quinientos setenta y cinco con 0,1 ctvs), tiene como beneficiario a…).-
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “En reunión de Presidentes se decidió el pase a la Comisión de Asuntos Legales, Seguridad Pública y Garantías. Aprobado por unanimidad”.
. Nº 586: Remitida por el Sr. Intendente Municipal, Prof. Carlos U. Oreste. Eleva informe elaborado por la Secretaría de Gobierno. (por la citada Comunicación el H.C.D. solicitó Solicitar al Departamento Ejecutivo, informe: Funcionario que queda a cargo, de la Secretaría de Gobierno, en ausencia de la Secretaría de Gobierno, Dra. Vanesa Moraña; Funcionario que ocupa actualmente el cargo de Director de Gobierno; Funciones específicas que cumple, dicho Director de Gobierno; Situación laboral de la Sra. María del Rosario Ibargoyen).-
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “En reunión de Presidentes se sugirió el pase a Secretaría. Estamos votando, aprobado por unanimidad”.
. DESPACHOS DE COMISION
. Expediente HCD. Nº 5.485-V-14: Iniciado por Vecinos. Reclamo por precio de garrafa. (S.P.A.S. y M.A.).-
A foja 72 se adjunta el citado Dictamen. (En Acta impresa).-
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “Estamos votando el despacho de comisión del Expediente HCD. Nº 5.485-V-14. Aprobado por unanimidad”.
Resultó aprobada la siguiente Resolución:
Expediente HCD. Nº 5.485-V-14.-
VISTO
El reclamo de numerosos vecinos porque no se instrumentó en nuestro Distrito el Programa “Garrafas para Todos”, a pesar de la Resolución Nº 2.969 sancionada por este Honorable Concejo Deliberante el 3 de Julio de 2014;
EL HONORABLE CONCEJO DELIBERANTE DE CORONEL PRINGLES, EN EJERCICIO DE LAS FACULTADES QUE LE SON PROPIAS, SANCIONA LA SIGUIENTE
RESOLUCIÓN
ARTICULO 1º: Solicitar al Ministerio de Planificación Federal, Inversión Pública y Servicios de la Nación, que por intermedio de la Subsecretaría de Coordinación y Control de Gestión, proceda a enviar de forma semanal, al Distrito de Coronel Pringles, el Programa “Garrafas para Todos”.-
ARTÍCULO 2º: Firmar la presente en dos ejemplares, registrarla, comunicarla y archivarla.-
REGISTRADA BAJO EL Nº 3.014.-
DADA EN LA SALA DE SESIONES DEL HONORABLE CONCEJO DELIBERANTE, A LOS VEINTE DIAS DEL MES DE NOVIEMBRE DE 2014.-
. Expediente HCD. Nº 5.505-B-14: Iniciado por Bloque de Concejales de la Agrupación Municipal Compromiso Pringles. Proyecto de Ordenanza: Autorizar al Departamento Ejecutivo a eximir el pago de las tasas municipales de todo el distrito, con vencimientos posteriores al 27 de octubre de 2014, a todas las Partidas cuyos propietarios han sido perjudicados por las recientes inundaciones.- (H. P. y C.)
A foja 74 se adjunta el citado Dictamen. (En Acta impresa).-
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “Estamos votando el Despacho de Comisión de Expediente HCD. Nº 5.505-B-14. Aprobado por unanimidad”.
Resultó sancionada la siguiente Ordenanza:
Expediente HCD. Nº 5.505-B-14.-
VISTO
Los graves inconvenientes y daños que ha causado al reciente inundación sufrida en nuestro Partido amuchas familias de nuestro Partido; y
CONSIDERANDO
Que el Estado Municipal no puede estar ausente en la atención del tratamiento de emergencia y de sus consecuencias;
Que además de lo urgente y lo puntual, queda como una pesada carga para los vecinos contribuyentes afectados, entre otras cuestiones, la pesada carga de hacer frente al pago de sus obligaciones tributarias de ámbito local, cuando parte de sus ingresos deberán ser destinados por ejemplo a reparar los daños causados por los efectos del agua en sus hogares y demás bienes;
Que asimismo varias quintas y chacras de nuestro Distrito, a modo ejemplificativo las aledañas al Boulevard 68, quedaron totalmente anegadas luego de que hubo que realizar en forma urgente roturas y aperturas de calles y boulevares para acelerar el proceso de escurrimiento de las aguas, provocando daños irreparables a dichas propiedades y a animales domésticas y/o de granja, tales como gallinas, cerdos, etc., que en muchos casos son el sustento familiar, como micro emprendimientos familiares y/o consumo propio y personal;
Por ello,
EL HONORABLE CONCEJO DELIBERANTE DE CORONEL PRINGLES, EN EJERCICIO DE LAS FACULTADES QUE LE SON PROPIAS, SANCIONA CON FUERZA DE
ORDENANZA
ARTICULO 1º: Autorizar al Departamento Ejecutivo a eximir el pago de las tasas municipales de todo el Distrito con vencimientos posteriores al 27 de octubre de 2014, a todas las partidas cuyos propietarios han sido perjudicados por las recientes inundaciones.-
ARTICULO 2º: El Departamento Ejecutivo dará amplia difusión de la presente eximición tributaria por distintos medios periodísticos del Distrito, y asimismo habilitará un registro correspondiente para que los Contribuyentes afectados se inscriban solicitando dicho beneficio.-
ARTICULO 3º: En el supuesto de que algún vecino contribuyente hubiera realizado el pago de las obligaciones tributarias que por la presente se autoriza a eximir, las sumas que hubieran sido abonadas por tales conceptos, deberán ser acreditadas como crédito fiscal para ser imputados a futuros vencimientos.-
ARTICULO 4º: Cúmplase, comuníquese, publíquese, regístrese y archívese.-
REGISTRADA BAJO EL Nº 4.171.-
DADA EN LA SALA DE SESIONES DEL HONORABLE CONCEJO DELIBERANTE, A LOS VEINTE DIAS DEL MES DE NOVIEMBRE DE 2014.-
La Sra. Presidente del H. Cuerpo expresó: “Vamos a poner en consideración, que no se puso en la reunión de Presidentes, un asunto de último momento. Está enviado por el Señor Jorge Barroti y tiene que ver por esta solicitud del predio de la chacra del Fortín Tradición y Libertad, que hay un Expediente en comisión, que se saque de la zona industrial el predio. Manda una copia que le envió al Departamento Ejecutivo. Como no han tenido respuesta se acercó con esta Nota para nosotros.
No sé si lo quieren ingresar de último momento y después enviarlo a la comisión donde está el Expediente. Entonces votamos el ingreso, aprobado por unanimidad. Y ahora votamos el pase a la Comisión de Obras públicas y sea anexado al Expediente que ya está en curso. Estamos votando, aprobado por unanimidad.
Les quería recordar que mañana está la conferencia de prensa que se va a dar aquí en el recinto, con el Presidente del SPAR, el Señor Viñales, están todos debidamente informados, recibieron la notificación, yo no voy a estar presente porque tengo otro compromiso así que no sé si podrá estar presente la señora Vicepresidente 1ª en el momento. Así que era para recordarles, el horario a las once de la mañana.
Bien, vamos a proceder al arrío de la Bandera Bonaerense que corresponde al Concejal Oscar Rossi y el arrío de la Bandera Nacional que corresponde al Concejal Raúl Baqueiro. Siendo las 21:47 se da por finalizada la Sesión.
